Repase a esos contendientes: El Gremio de Maquilladores y Estilistas ha revelado el cronograma de sus Premios MUAHS 2025, que celebran los logros sobresalientes de maquilladores y estilistas en películas, televisión, comerciales y teatro en vivo.

La duodécima ceremonia anual está programada para el sábado 15 de febrero en el hotel Fairmont Century Plaza de Los Ángeles. Los nominados se revelarán el martes 10 de diciembre.

Maestro, Saltburn y Barbie fueron las grandes películas ganadoras en la undécima edición anual de MUAHS en febrero. Desde que comenzaron los premios MUAHS modernos en 2014, una de sus películas ganadoras de maquillaje o cabello ha ganado el Oscar al Mejor Maquillaje y Peluquería todos los años, excepto una vez. El Premio de la Academia 2022 fue para Los ojos de Tammy Faye, que estuvo nominado a tres premios del gremio ese año pero se fue a casa con las manos vacías.

El Gremio de Maquilladores y Estilistas, IATSE, Local 706, se constituyó en noviembre de 1937 y hoy incluye a más de 2300 profesionales del maquillaje y el peinado.

Estas son las fechas clave para la 12ª edición de los Premios MUAHS:

Lunes 23 de septiembre: Inscripciones abiertas para todas las categorías.
Viernes 1 de noviembre: cierre de presentaciones para todas las inscripciones.
Lunes 18 de noviembre: comienza la votación de nominaciones
Viernes 6 de diciembre a las 11:59 p.m. PT: finaliza la votación de nominaciones
Martes 10 de diciembre: se anuncian las nominaciones
Lunes 13 de enero: comienza la votación final en línea
Domingo 9 de febrero de 2025 a las 11:59 p.m. PT: finaliza la votación final en línea
Sábado 15 de febrero: Gala de Premios MUAHS

El sábado 22 de junio tendrá lugar el punto culminante del Sechseläuten en Heiden, en el cantón de Appenzell Rodas Exteriores: la quema de la pira con el Böögg en la cima. En Zurich no se permitió arder el 15 de abril porque el viento era demasiado fuerte. Por eso Böögg se exilia en el cantón anfitrión.

En el “Böög-Aazönde” se esperan 5.000 espectadores y 1.500 miembros de los gremios de Zurich. En la ceremonia, los organizadores se enfrentarán a los elementos centrales de Sechseläuten, como anunciaron el miércoles (12 de junio).

El encendido del Böögg tiene lugar a las 18.00 horas con el primer toque de campana. Como el Böögg de Zúrich mira hacia la Iglesia de San Pedro, en referencia a ésta y como señal de amistad entre los cantones de Zúrich y Appenzell Rodas Exteriores, en Heiden también mira hacia Limmatstadt.

La iglesia de San Pedro en Zúrich tocará una campana especial en honor al incendio de Böög el sábado de 18:01 a 18:10 horas.

En Heiden, el acto de iluminación comienza a las 17:30 horas. Los miembros de la asociación de deportes para discapacitados Plusport llevan al fuego las banderas de las 20 comunidades de Rodas Exteriores. El histórico Landjäger de la Policía Cantonal de Zúrich anuncia el encendido con una salva de armas.

Debido al terreno, los organizadores renuncian al uso tradicional de caballos. Aún queda paseo por el Böögg: como en el año 1965 con la gripe equina, los miembros del gremio de sastres optan por caballos históricos. La Vereinigte Blasmusik Ausserrhoden y la Jugendmusik Rehetobel interpretan la Landsgemeindelied y unos 70 miembros del gremio interpretan la marcha Sechseläuten.

El fuego será encendido por el alcalde de Rodas Exteriores, Yves Noël Balmer, la presidenta del distrito de Zúrich, Natalie Rickli, y el presidente del comité central de los gremios de Zúrich, Felix H. Boller.

La zona de festivales con puestos de mercado y puestos de comida se extiende desde Dunantplatz hasta Kirchplatz. Las primeras bandas y grupos actuarán a partir de las 14 horas. Las formaciones circulan por diversas salas de conciertos. En honor al muñeco de nieve se produjo una canción titulada “De Böögg de gaht uf Heiden” que se interpretará en la carpa del festival.

Los organizadores animan a la gente a viajar a Heiden en transporte público, ya que las plazas de aparcamiento son limitadas. Postbus y Appenzell Railway amplían su oferta con motivo del Böögg Day. A partir del mediodía circulan autobuses de dos pisos en las líneas de autobuses postales entre St. Gallen y Heiden. Los ferrocarriles de Appenzell duplican su frecuencia y aumentan la capacidad de pasajeros. De 11:30 a 17:00 horas y de 19:30 a 22:50 horas los trenes circulan entre Rorschach y Heiden.

Los residuos, las regalías y el fin de las “prácticas de explotación” deberían consagrarse en la legislación del Reino Unido, según el Gremio de Escritores de Gran Bretaña (WGGB), que ha emitido un manifiesto para el gobierno entrante.

Además de las demandas en torno a la IA y el trato justo, el documento del WGGB ‘Poner a los escritores en el corazón de la historia’ pidió «el fin de las cláusulas de ‘compra a perpetuidad’ y otras prácticas de explotación, a través de una legislación que exija una remuneración justa para los creadores, incluidos regalías y residuales”.

El documento llega unos meses después de que el Gremio de Escritores de EE. UU. obtuviera mejores residuos de transmisión como parte de su acuerdo de alto perfil con la AMPTP. En el Reino Unido, sin embargo, Deadline reveló que Médico que Se había alejado de un modelo residual para sus escritores después de que Disney+ se uniera.

Desde entonces, el WGGB en el Reino Unido ha llegado a un acuerdo, el primero de su tipo, sobre series guionadas de acción real con Netflix, además de conseguir un aumento salarial del 10% y mejores residuos con la BBC.

El WGGB no desarrolló su demanda de una “legislación de remuneración justa”, pero era una de las muchas contenidas en el manifiesto, que también incluía “una mayor paridad de ingresos para quienes escriben contenido animado y para niños” y “medidas para disuadir pago atrasado de escritores independientes”.

“Prueba cultural fortalecida”

Curiosamente, el WGGB también pidió una “’prueba cultural’ fortalecida que reconozca la importancia de los escritores y narradores radicados en el Reino Unido a la hora de realizar trabajos que califiquen para recibir desgravaciones fiscales y otros beneficios”, una demanda que habla de la noción de que el Reino Unido se ha convertido en algo así como una industria de servicios de producción para los EE.UU. El WGGB cree que tener un guionista del Reino Unido debería estar más incentivado en sistemas basados ​​en puntos para medidas tales como créditos fiscales, según tenemos entendido.

También se incluyeron “medidas para garantizar que el talento, los recursos y la propiedad intelectual del Reino Unido estén protegidos en una industria cada vez más global”, junto con “procesos de puesta en servicio mejorados, incluida una mayor transparencia en torno a la toma de decisiones”.

En la sección sobre derechos de autor e IA, el gremio pidió un “etiquetado claro” del contenido generado a través de IA. También planteó el establecimiento de un «nuevo organismo regulador para monitorear y regular la expansión de la IA».

Las elecciones generales del Reino Unido se celebrarán el 4 de julio y las encuestas predicen un cambio de gobierno.

La Secretaria General de WGGB, Ellie Peers, dijo: “Nuestros miembros evocan los personajes, mundos e historias que deleitan al público, ya sea en la página, el escenario, la pantalla o a través de nuestras ondas. Proporcionan el combustible que impulsa nuestras industrias creativas, lo que a su vez supone una importante contribución a la economía del Reino Unido. Hacemos un llamado a quienquiera que forme el próximo gobierno a consagrar protecciones para los escritores en materia de salario y trato justo, garantizar que el sector creativo sea sostenible y, en un mundo que está siendo transformado por la IA, introducir protecciones sólidas en materia de derechos de autor”.

El Art Directors Guild ha elegido a la diseñadora de producción Dina Lipton (No ha muerto aún) su presidente, sucediendo al presidente saliente Nelson Coates, quien completa más de ocho años en el cargo.

Lipton encabezará una junta ejecutiva de 20 miembros que, por primera vez en la historia del gremio, cuenta con cuatro puestos de alto rango ocupados todos por mujeres: la escenógrafa senior Kristen Davis fue elegida vicepresidenta, la directora de arte supervisora ​​Helen Harwell fue elegida para será tesorera y directora de arte/escenógrafa sénior. Judy Cosgrove fue elegida secretaria. Todos cumplirán mandatos de tres años a partir del 1 de junio de 2024.

«Estoy encantado de asumir el papel de presidente», dijo Lipton en un comunicado. “Gracias a mis compañeros del Gremio por votarme para este puesto. Espero trabajar duro en nombre de los miembros durante mi mandato”.

El Director Ejecutivo Nacional de ADG, Chuck Parker, dijo: “Al celebrar los resultados de nuestras elecciones de este año, estamos emocionados de resaltar el hito de elegir por primera vez a directoras ejecutivas exclusivamente mujeres en el gobierno del Gremio. suhistoria. Espero con ansias el liderazgo que brindarán durante los próximos tres años”.

Establecido en 1937, el Art Directors Guild (IATSE Local 800) representa a 3.300 miembros que trabajan en todo el mundo en cine, televisión y teatro como diseñadores de producción y directores de arte; artistas escénicos, titulares y gráficos; escenógrafos y maquetistas; ilustradores y artistas mate.

La huelga de escritores terminó hace siete meses, pero los recuerdos de los piquetes estaban frescos en los premios WGA de esta noche.

«La huelga terminó, la lucha continúa», dijo el ex presidente de la WGAW, David Goodman, en el Hollywood Palladium. «Como individuos somos reemplazables, pero como sindicato somos irreemplazables».

Mientras el gremio entregaba premios a los escribas, un orador tras otro mencionó la huelga de 148 días de la WGA, así como la huelga de SAG-AFTRA.

Desde la presidenta de la WGAW, Meredith Stiehm, hasta la jefa de los Teamsters de Hollywood, Lindsay Dougherty, pasando por Goodman y su colega homenajeado por Morgan Cox, Chris Keyser, e incluso Drew Carey, la huelga fue un tema constante.

Incluso la presidenta de la AMPTP, Carol Lombardini, hizo acto de presencia para hablar de huelga, más o menos. Una foto de Lombardini apareció en la pantalla con un micrófono lleno de sarcasmo y comentarios burlones sobre los estudios y su postura durante el caluroso verano laboral del año pasado. O, como comentó una y otra vez el jefe de WGAW, Siehm, «los escritores no estaban solos con el apoyo de otros gremios y aliados». Esos comentarios provocaron una de muchas ovaciones de pie por las acciones laborales del año pasado y posibles acciones laborales de este año para IATSE, los Teamsters y otros oficios, que están negociando con los estudios en este momento.

Casi la mitad de los estudios locales de la costa oeste de IATSE han llegado a acuerdos provisionales con la AMPTP.

Esta semana, Motion Picture Studio Grips (Local 80) y el Gremio de maquilladores y peluqueros (Local 706) finalizaron negociaciones con los estudios, confirmó Deadline.

Ahora se encuentran entre los seis de 13 locales que están presentando sus acuerdos a los miembros para su ratificación.

Se esperaba que el Local 700, el Gremio de Editores de Películas, también concluyera las conversaciones, pero después de agregar un día adicional a su agenda esta semana, el liderazgo decidió extender las negociaciones hasta la próxima semana.

“Después de concluir hoy otro día completo de negociaciones, logramos avances significativos, pero todavía había varias propuestas complicadas que requieren mucha consideración”, escribieron los líderes del Local 700 en un memorando a sus miembros el jueves por la noche.

“Por lo tanto, nuestro comité decidió que lo mejor para nuestros miembros es no apresurarnos en el proceso y asegurarnos de que haya tiempo adecuado para evaluar y preparar respuestas”, continúa el comunicado.

Deadline se entera de que el Local 700 reiniciará las negociaciones con la AMPTP el lunes.

Con esto concluye la segunda semana completa de negociaciones locales específicas y, hasta ahora, las cosas han avanzado con bastante rapidez.

A principios de esta semana, el Local 695, que representa a técnicos de producción de sonido, asistencia de video, ingeniería de video y proyección de estudio, también llegó a un acuerdo tentativo.

Estos acuerdos siguen al Cinematographers Guild (Local 600), Set Painter & Sign-Writers (Local 729) y Art Directors Guild (Local 800), que llegaron a acuerdos tentativos la semana pasada con AMPTP.

Las negociaciones comenzaron el 4 de marzo con la reunión de los líderes de IATSE, Hollywood Teamsters y otros gremios de artesanos con la AMPTP durante varios días para discutir beneficios de salud y pensiones, y ofrecer propuestas. Luego hubo una semana de reuniones antes de que el primero de los 13 locales de Los Ángeles se sentara a la mesa de negociaciones con los estudios. Hasta el momento, la AMPTP no ha presentado ninguna contrapropuesta sobre cuestiones generales.

Se espera que la próxima semana el Local 728 también comience las negociaciones. Los locales de IATSE están operando bajo una nueva estrategia en la que “dos locales negociarán simultáneamente en un momento dado” con los estudios durante el próximo mes.

Los contratos actuales finalizarán el 31 de julio. En total, alrededor de 60.000 miembros de IATSE relacionados con la industria se ven afectados por los contratos.

EXCLUSIVO: Los primeros días de la primavera están viendo florecer la paz laboral en Hollywood.

Primero, el Gremio Internacional de Directores de Fotografía llegó ayer a un acuerdo tentativo con los estudios en conversaciones locales específicas, y ahora el Gremio de Directores de Arte tiene su propio acuerdo.

“Anoche, miércoles 20 de marzo de 2024, la Unidad de Negociación del Local 800 (en la foto de arriba) concluyó sus negociaciones en persona de tres días con la AMPTP a las 10 p. m., al llegar a un acuerdo tentativo para la parte específica del Local 800 del Acuerdo Básico 2021-24”, confirmaron el presidente de ADG Local 800, Nelson Coates, y el director ejecutivo nacional de ADG Local 800, Chuck Parker, en una misiva recién enviada a los miembros.

“Entendemos que los Locales 600 y 729 también han llegado a acuerdos tentativos y a ellos les decimos: ‘¡Felicidades!’”, agregaron los jefes gremiales del ICG y del gremio de Pintores y Escritores de Escenografía. «Les deseamos buena suerte a los otros diez locales de West Coast Studio mientras negocian sus problemas».

Los acuerdos aún no ratificados para ICG, ADG y Local 729 cierran la primera semana de negociaciones locales específicas entre IATSE y AMPTP.

Las negociaciones comenzaron el 4 de marzo con la reunión de los líderes de IATSE, Hollywood Teamsters y otros gremios de artesanos con la AMPTP durante varios días para discutir beneficios de salud y pensiones, y ofrecer propuestas. Luego hubo una semana de reuniones antes de que los dos primeros de los 13 locales de Los Ángeles se sentaran a la mesa de negociaciones con los estudios.

Todo pinta bien hasta ahora, pero habrá mucho más por venir.

«Continuar aprovechando este éxito durante el mes de abril es crucial, ya que volveremos a la mesa en mayo para negociar beneficios y términos y condiciones generales de empleo que nos afecten a todos y que completarán el Acuerdo Básico 2021-24», dijo el Subdirector General. Coates y Parker declararon el jueves.

Hasta el momento, la AMPTP no ha presentado una contrapropuesta sobre las cuestiones generales.

El miércoles por la noche, IATSE Local 600 anunció a sus miembros que había llegado a un acuerdo con los estudios sobre cuestiones locales específicas. El acuerdo se produce después de sólo tres días de conversaciones directas entre el Gremio Internacional de Directores de Fotografía y la AMPTP dirigida por Carol Lombardini.

Se espera que el Motion Picture Editors Guild (IATSE Local 700) comience negociaciones con la AMPTP esta semana, dijo el miércoles la Alianza Internacional de Empleados de Escenario Teatral, bajo una estrategia en la que «dos locales negociarán simultáneamente en cualquier momento dado» con los estudios sobre el próximo mes.

Los contratos actuales finalizarán el 31 de julio. En total, alrededor de 60.000 miembros de IATSE relacionados con la industria se ven afectados por los contratos.

Netflix ha llegado a un acuerdo con el Gremio de Escritores de Gran Bretaña (WGGB) por primera vez para series con guión de acción real.

El acuerdo, el primero de su tipo, también vincula al transmisor global con la Personal Managers Association, que representa a los agentes del Reino Unido.

El acuerdo entró en vigor el 1 de febrero y se produce cuando los streamers buscan profundizar las relaciones con los sindicatos locales.

Un portavoz de la PMA calificó el acuerdo de «pionero» y dijo que «se aleja de la concesión de derechos a perpetuidad e introduce una estructura para pagos continuos».

Publicados en el sitio web de WGGB, los términos harán que los escritores paguen una tarifa mínima de guión de £ 17,000 ($ 21,700) por un programa único de 60 minutos y £ 15,000 por una serie. La tarifa inicial del guión incluye seis meses de explotación en el servicio Netflix (a nivel mundial) y derechos promocionales y no teatrales. El acuerdo también prevé que los escritores reciban el 5,6% de los ingresos brutos si su producción se explota fuera de Netflix.

En particular, los escritores reciben un anticipo de uso posterior (SUA) obligatorio del 125% de la tarifa acordada del guión que se pagará al escritor acreditado del episodio el primer día de la fotografía principal. Junto con la tarifa del guión, el SUA del 125% precompra 10 años para Netflix y puede extenderse más allá de la década por una tarifa adicional.

Por lo tanto, el acuerdo es similar en alcance al nuevo acuerdo de la BBC y Disney+ con escritores sobre la regeneración. Médico que, a quienes, según tenemos entendido, anteriormente se les pagaba una tarifa menor más los residuos, pero ahora se les paga una tarifa mayor por adelantado.

Ellie Peers, secretaria general del WGGB, dijo: “Por primera vez en el Reino Unido, los derechos de los escritores que trabajan para un transmisor global estarán consagrados en un acuerdo sindical colectivo y disfrutarán de mejores términos y condiciones. Estamos encantados de haber llegado a este acuerdo con Netflix”.

La vicepresidenta de Netflix en el Reino Unido, Anne Mensah, añadió: «Los escritores locales son fundamentales para el éxito de Netflix en el Reino Unido y estamos encantados de haber llegado a un acuerdo».

El WGGB ha tenido unas buenas semanas. Desde que la WGA llegó a un acuerdo con la AMPTP en EE.UU., la WGGB también ha conseguido un aumento salarial del 10% para los escritores de programas de la BBC y ha mejorado los residuos tras las actualizaciones del acuerdo preexistente de la pareja. El acuerdo renegociado incluye un aumento del 10% en las tarifas mínimas, aumentando la tarifa mínima para un espectáculo de 60 minutos de £12,780 ($16,132) a £14,040. Los precios mínimos de las series subirán a 12.900 £ los 60 minutos, las dramatizaciones a 9.360 £ los 60 minutos y las adaptaciones a 5.760 £ los 60 minutos. Los redactores de sketches de la BBC verán un aumento del 4% en las tarifas mínimas, llevando la tarifa mínima «por minuto» a £123.

La noticia llega cuando Equity, el actor homólogo del WGGB, se sentará pronto con el organismo comercial de productores del Reino Unido, Pact, y negociará nuevos acuerdos. Durante la última década, empresas como Netflix, Disney y Apple han abordado las negociaciones de acciones en forma de ‘cartas complementarias’, que efectivamente aceptan el acuerdo con Pact y añaden una pequeña prima a sus comisiones originales. Queda por ver si los streamers volverán a adoptar este enfoque o se sentarán a la mesa de manera más formal.

Una vez que comiences a llegar a las últimas etapas de Last Epoch, deberás tomar una decisión sobre a qué facción unirte: el Gremio de Comerciantes o el Círculo de la Fortuna. Una vez que te unes a una facción, podrás construir reputación y convertirte en un miembro de mayor rango de cualquier facción de la que elijas formar parte. En esta guía, puedes ver cuál es la mejor facción a la que unirte en Last Epoch, una comparación entre las dos y si puedes o no cambiar de facción en cualquier momento.

Las diferencias entre el Gremio de Comerciantes y el Círculo de la Fortuna

Para empezar, repasemos lo que ofrece cada facción en Last Epoch. Son muy diferentes entre sí, por lo que es importante comprender qué beneficios ofrece cada uno antes de tomar una decisión.

El Gremio de Comerciantes te da la posibilidad de comerciar con otros jugadores en la Última Época, así como el comercio con los Bazar, la ubicación central de la facción. Este sistema de comercio también se aplica al botín legendario, por lo que no estás limitado solo a artículos de nivel inferior. Si no te unes al Gremio de Comerciantes, solo podrás vender o recuperar el botín que obtengas a lo largo del juego.

Por otro lado, el Círculo de la Fortuna mejora tus caídas de botín, lo que te brinda una mayor probabilidad de recibir artículos legendarios o únicos. También puedes completar Profecías para ganar un mejor botín si te unes al Círculo de la Fortuna.

¿Deberías unirte al Gremio de Comerciantes o al Círculo de la Fortuna?

En mi opinión, el Círculo de la fortuna es la mejor facción para unirse sin muchas dudas. Si bien Merchant’s Guild abre Last Epoch de más maneras con el sistema de comercio, Circle of Fortune te permite construir tu personaje mucho más rápido para el contenido del final del juego. Al aumentar el botín y la rareza de tus botines, puedes equipar a tu personaje con elementos legendarios y únicos con bastante facilidad a medida que avanzas en el final del juego. Completando Monolitos y participar en otro contenido después de completar la historia principal te recompensará con un montón de botín de alto nivel para mantenerte involucrado.

Con Merchant’s Guild, puedes obtener acceso a un sistema completamente nuevo en Last Epoch, pero el sistema en sí es bastante volátil. Dependes de los mercados en línea con otros jugadores para que el intercambio de botín valga la pena para tu personaje, lo cual es una tarea intrínsecamente arriesgada. Si tienes experiencia con las economías del juego de otros MMORPG o ARPG, entonces Merchant’s Guild podría ser lo que necesitas. Sin embargo, para la mayoría de los jugadores nuevos, recomiendo Circle of Fortune.

¿Puedes cambiar de facción en Last Epoch?

Afortunadamente, eres capaz de intercambiar entre facciones en cualquier momento en la Última Época. Sin embargo, cambiar de facción tiene un costo, ya que debes reiniciar tu reputación y clasificación cada vez que cambias. También vale la pena señalar que cada personaje que crees en un determinado nivel de dificultad será parte de la misma facción. Entonces, si creas dos personajes en dificultad Normal y uno de ellos se une al Círculo de la Fortuna, ambos pertenecerán a esa facción.

Si decides crear un nuevo personaje en un nivel o modo de dificultad diferente, podrá unirse a la facción que desees.

En un giro impactante y aterrador de los acontecimientos, los Premios del Sindicato de Productores otorgaron oppenheimer el máximo premio de la noche del 25 de febrero. Sofoca tu sorpresa. oppenheimer ha logrado arrasar en la temporada de premios 2024, ganando el gran premio en los SAG, los Globos de Oro, los Critics Choice Awards y ahora los PGA. En las categorías de televisión, los PGA también optaron por la línea del partido, reflejando los recientes ganadores del Emmy y el Globo de Oro. Sucesión, El oso, y Carne de res. La mayor emoción de la noche llegó en la categoría de películas animadas, que parece que será una carrera de dos caballos en los Oscar entre El niño y la garza y Spider-Man: A través del Spider-Verse. Los PGA se fueron con Spider-Verso, alineándose con los Premios Annie y divergiendo de los Globos. A continuación, la lista completa de ganadores.

Premio Darryl F. Zanuck al mejor productor de películas teatrales
oppenheimer

Premio al Mejor Productor de Películas Teatrales Animadas
Spider-Man: A través del Spider-Verse

Premio al Mejor Productor de Películas Documentales
sinfonía americana

Premio Norman Felton al mejor productor de televisión episódica – Drama
Sucesión

Premio Danny Thomas al mejor productor de televisión episódica – Comedia
El oso

Premio David L. Wolper al productor destacado de series de televisión limitadas o de antología
Carne de res

Premio al productor destacado de películas televisadas o transmitidas por streaming
Espejo negro: más allá del mar

Premio al Mejor Productor de Televisión de No Ficción
Bienvenido a Wrexham

Premio al Productor Destacado de Televisión de Entretenimiento en Vivo, Variedades, Sketches, Standup y Talk
La semana pasada esta noche con John Oliver

Premio al Productor Destacado de Televisión de Juegos y Competiciones
La carrera de resistencia de RuPaul