Antes del lanzamiento en junio de su próximo álbum de estudio, Palo de golf, Charli XCX se despojó temporalmente de su personalidad de niña salvaje e irresponsable para reflexionar sobre su futuro como madre. En una nueva y amplia entrevista con Piedra rodante El jueves, la estrella del pop electrónico dejó de lado sus ambiciones musicales por un momento para considerar si de manera realista podría o no traer un niño a este mundo. Después de su compromiso con George Daniel de 1975 en noviembre, la posibilidad se convirtió en una realidad más tangible tanto para ella como para su prometido. Pero la mujer de 31 años no sabe exactamente qué es lo que impulsa su interés en la búsqueda de la maternidad y ciertamente no «quiere conformarse a siglos de adoctrinamiento».

“¿Soy menos mujer si no tengo un hijo? ¿Sentiré que he perdido mi propósito en la vida? Sé que se supone que no debemos decir eso, pero es esta programación biológica y social”, dijo, señalando que en un momento u otro ella y Daniel “tendrán que tomar la decisión… porque tenemos un reloj”.

Pero la curiosidad de Charli sobre la maternidad no se limita a su vida personal: también es la inspiración detrás Palo de golfEl penúltimo tema, «Pienso en ello todo el tiempo». Como artista de gira, posiblemente en el apogeo de su carrera en solitario, es muy consciente de que intentar quedar embarazada requeriría una gran carga de planificación logística. “Mi circunstancia implica que tome una decisión y diga: ‘Voy a dejar de usar anticonceptivos’. No voy a hacer una gira. Voy a ver qué quiere hacer George y luego intentaremos tener un bebé’”, dijo. “[But] Me siento como un niño; No siento que pueda tomar esa decisión”.

“Hay mucha presión sobre las mujeres para que no hablen de esas cosas muy abiertamente, especialmente en la música pop o en la música en general; Se supone que debemos ser sexys, libres, divertidas y salvajes”, continuó Charli. Al menos, mientras el autoproclamado Palo de golf y su prometido toman una decisión privada para el futuro de su familia, me siento muy afortunada de tener a la Charli “sexy, libre, divertida y salvaje” y a la honesta y conflictiva Charli ante el ojo público al mismo tiempo.

Querido jefe,

Espero quedar embarazada en los próximos dos o tres años y me he dado cuenta de que no sé absolutamente nada sobre cómo funciona la licencia de maternidad en los EE. UU. ¿La mayoría de las empresas ofrecen licencia remunerada y, de ser así, por cuánto tiempo? Si no se paga, ¿cómo es que la gente se toma meses de descanso? Cuando quedo embarazada, ¿en qué momento se supone que debo informarle a mi empleador? ¿Y entonces cuánto dura normalmente la licencia? He visto de todo, desde tres meses hasta un año. ¿Y mi marido? Nos gustaría que se tomara la baja por paternidad, pero tampoco sabemos cómo funciona ni si podrá disfrutar de la misma cantidad de tiempo.

Y, si realmente puedo meterme en la maleza, ¿la licencia de maternidad comienza el día que te pones de parto? ¿O la gente suele empezar a hacerlo un poco antes de la fecha prevista para no terminar dando a luz en la mesa de una sala de conferencias?

Además, parece cada vez más probable que quiera cambiar de trabajo en algún momento de los próximos años. Si yo soy entrevistando mientras estoy embarazada¿cómo puedo saber qué tipo de prestaciones por baja por maternidad ofrece una empresa sin asustarlas?

Como puede ver, básicamente no sé nada sobre esto. ¡Ayuda!

Tomemos estas preguntas una por una.

Lamentablemente, la única ley federal que garantiza la licencia de maternidad en Estados Unidos no es remunerada y se aplica sólo a algunas empleadas.

La ley en la que se basan la mayoría de las mujeres es la Ley de Licencia Médica y Familiar (FMLA), que protegerá su trabajo hasta 12 semanas después del parto o la adopción. La ley no exige que se le pague por ese tiempo libre; solo requiere que su trabajo lo esté esperando cuando regrese y dice que no se le puede penalizar por tomarse el tiempo libre.

FMLA no cubre a todos, pero usted es elegible si ha estado trabajando en su empleo durante un año y su empleador tiene más de 50 empleados dentro de un radio de 75 millas de donde usted trabaja. (Tenga en cuenta que si su cónyuge también trabaja para su empresa, su empresa solo necesita ofrecer un total de 12 semanas libres divididas entre ustedes dos).

Si cree que este no es un buen negocio en absoluto, está en lo cierto. Pero también debe verificar si su estado ofrece sus propias protecciones, ya que algunos estados tienen leyes que extienden la cantidad de licencia no remunerada que los empleadores deben ofrecerle. Varios estados, incluidos California, Nueva Jersey, Nueva York y Rhode Island, también ofrecen licencia parcialmente remunerada. Así que asegúrese de consultar las leyes estatales individuales para saber exactamente para qué es elegible.

A pesar de las malas leyes federales sobre licencia de maternidad, algunos empleadores ofrecen licencia remunerada por su propia voluntad, así que consulte las políticas de su empresa.

Sin embargo, normalmente las personas intentan ahorrar sus vacaciones y tiempo de enfermedad y luego lo utilizan para cubrir todo o parte del tiempo que están de licencia. Por ejemplo, si ha acumulado tres semanas de días de enfermedad y otras tres semanas de vacaciones, podría utilizar esas seis semanas como parte de su licencia de maternidad, asegurándose de que le pagarán esa parte.

Además, si tiene un seguro de incapacidad a corto plazo, es posible que le proporcione parte o la totalidad de su salario (generalmente entre el 50 y el 100 por ciento) durante un número específico de semanas después de dar a luz. Entonces, si está considerando quedar embarazada y aún no tiene cobertura por incapacidad a corto plazo, ya sea a través del trabajo o por su cuenta, este podría ser un buen momento para investigarlo.

Debido a que la FMLA tiene una duración de 12 semanas, muchas mujeres regresan a trabajar una vez transcurridos esos tres meses. Si piensa que le gustaría utilizar sus vacaciones o tiempo de enfermedad acumulados para extender su licencia (añadiéndolas después de las 12 semanas de la FMLA), es posible que pueda hacerlo o no. La FMLA solo lo protege durante 12 semanas en total y es común que los empleadores le exijan que use los días de vacaciones o de enfermedad que haya acumulado. como parte de esas 12 semanas (en lugar de agregarlo después). Así que consulte con su empleador para ver cuáles son sus políticas.

Dicho esto, algunos empleadores tienen políticas de licencia parental que le permiten tomarse más tiempo libre. Incluso si el suyo no lo hace, es posible que pueda negociar tiempo adicional con su gerente o RR.HH., ya que su empresa puede aceptar ofrecerle más tiempo para asegurarse de recuperarlo al final.

Según la FMLA, los hombres también son elegibles para 12 semanas de licencia no remunerada para cuidar a un niño. Algunos empleadores también pueden ofrecer licencia de paternidad adicional.

¡Eso depende! Algunas personas comenzarán su licencia una o dos semanas antes de la fecha prevista de parto porque les resulta físicamente incómodo trabajar o porque quieren más tiempo para prepararse para el bebé. Otras personas esperan hasta la fecha prevista para ahorrar el mayor tiempo posible después de que llegue el bebé. Tu decides.

La mejor manera de garantizar que nadie la moleste mientras esté de baja por maternidad es establecer un plan detallado sobre quién se encargará de qué en su ausencia. Asegúrese de haber dejado mucha documentación para sus tareas clave y, si tiene autoridad para tomar decisiones en alguna área, asegúrese de haberla delegado a otros.

En la mayoría de los trabajos, es razonable decir que no estarás disponible en absoluto mientras estés de baja por maternidad. En otros, es posible que se sienta más cómodo si sabe que alguien se comunicará con usted en caso de emergencia. Depende de usted cómo estructurar su licencia; cualquiera de esas opciones está bien. Pero definitivamente no debería estar disponible para recibir preguntas con regularidad; Esa no es una expectativa normal cuando alguien está de baja por maternidad. (Además, si está tomando su licencia bajo la FMLA, la ley en realidad dice que su empleador no puede pedirle ni exigirle que realice un trabajo durante su licencia, aunque se permite responder llamadas ocasionales como una “cortesía profesional”).

Si decide que está dispuesto a tener un contacto ocasional, asegúrese de que sea en un horario que usted controle para no recibir llamadas de trabajo cuando acaba de acostarse para dormir por primera vez en 24 horas. Por ejemplo, podrías solicitar que las personas dirijan cualquier solicitud dirigida a ti a tu correo electrónico personal o decir que revisarás tu correo electrónico del trabajo una vez por semana. También es inteligente decir que cualquier solicitud para usted debe pasar por un guardián central para que pueda capacitar a esa persona con anticipación para evaluar si realmente vale la pena molestarlo por algo.

En un mundo ideal, podrías preguntar sobre la baja por maternidad en las entrevistas. En la práctica, existe una posibilidad muy real de que los empleadores interpreten esto como una señal de que usted planea quedar embarazada pronto y estén menos dispuestos a contratarla, aunque sea de manera inconsciente. (Para ser claros, eso sería ilegal. Es ilegal que los empleadores discriminen a una mujer porque está embarazada o porque temen que quede embarazada. Pero todavía sucede, y vale la pena prevenirse).

En cambio, el mejor momento para preguntar es cuando tenga una oferta de trabajo. En ese momento, el empleador no puede rescindir la oferta sin que sea obvio que está infringiendo la ley. Una vez que tengas una oferta (pero antes de haberla aceptado), puedes decir algo como esto: “No tengo planes inmediatos de quedar embarazada, pero me gustaría quedarme contigo por mucho tiempo, así que Espero que puedas contarme un poco sobre tus políticas de licencia parental”.

Si resulta que el empleador no ofrece licencia de maternidad más allá de lo que exige la ley federal, o si son lo suficientemente pequeños como para que la ley federal no la cubra, puede intentar negociar una licencia como parte de su oferta. Intente decir algo como: “Para construir una carrera contigo a largo plazo, me gustaría asegurarme de que exista un plan de licencia de maternidad justo. ¿Estaría dispuesto a incluir [insert details of what you want] ¿Como parte de la oferta? Incluso si en realidad no estás planeando construir una carrera con ellos a largo plazo, esto generalmente funcionará mejor si lo acompañas de cierta tranquilidad sobre tu compromiso con la empresa.

No es necesario que se quede atrapado en todo el primer día de regreso. De hecho, no hay manera de hacer eso. Pero si puedes, intenta programar un almuerzo con tu jefa ese primer día para que ella pueda informarte sobre cualquier cosa importante que necesites saber y puedas alinearte sobre cuáles deberían ser tus principales prioridades. No dude en establecer también sus propias prioridades. Está bien decirle a la gente: «Necesito un par de días para ponerme al día antes de poder tener una conversación sustancial contigo sobre X» o «Tengo que concentrarme en Y primero, pero puedo hablar contigo sobre X la próxima semana». en cambio.»

Además, si puedes, haz que tu primer día de regreso sea un miércoles o jueves para que puedas volver a relajarte, en lugar de trabajar 40 horas completas esa primera semana.

Encuentre aún más consejos profesionales de Alison Green en su sitio web. Pregúntele a un gerente. ¿Tiene alguna pregunta para ella? Correo electrónico [email protected] (y lea nuestros términos de envío aquí).

Anterior Estrictamente venga a bailar La estrella Oti Mabuse ha marcado un gran hito en la maternidad en una conmovedora actualización.

La bailarina dio la bienvenida a un bebé con su esposo Marius Iepure durante la Navidad, dando a luz a su hija prematuramente, lo que llevó a seis semanas de incubación.

En Instagram ayer (9 de mayo), Oti compartió una serie de fotografías, incluido un pastel con una vela del número 6 y ella y su bebé, mientras cumplía seis meses desde la llegada de su hija, elogiando la «fuerza y ​​resistencia» de su recién nacida.

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«Hoy se cumplen 6 meses desde que nuestro pequeño milagro entró en este mundo, desafiando las probabilidades con su llegada anticipada», escribió. «Ser mamá de un bebé prematuro ha sido un viaje lleno de altibajos, pero ¡oh, la belleza en cada momento!»

Oti dijo que estaba «infinitamente agradecida por [her] la fuerza y ​​la resiliencia de mi hija», y agregó: «Ella me ha enseñado más sobre el amor, el coraje y la gratitud de lo que jamás creí posible».

«Estamos por celebrar los hitos, grandes y pequeños, y apreciar el precioso regalo de la maternidad. Agradezco mucho a todos los que nos acompañaron en este increíble viaje #PreemieMom #MiracleBaby #gratitude».

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En febrero, Oti reveló que le diagnosticaron sepsis después de dar a luz, recordando en el Mamá feliz, bebé feliz podcast: «Creo que no la retuvimos durante aproximadamente una semana porque todavía estaba en una incubadora con los cables y con ictericia, por lo que estaba bajo luz azul. Y tenía infecciones porque resultó que yo tenía sepsis.

«Lo que pasó fue que las bacterias alrededor del útero que protegen tu cuerpo, cuando se rompe atacan al bebé. Entonces ella tenía infecciones que no tuvieron tiempo de diagnosticar, así que tuvieron que darle antibióticos y ver si estaba bien. ..

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«El NHS, los médicos, las parteras, fueron increíbles… Me bajaron en una silla de ruedas y no podía levantarme. [and hold my baby]. Eso fue traumático y emocionalmente muy, muy agotador».

Mientras tanto, en marzo Oti habló de la posibilidad de ampliar su familia, diciendo que le gustaría tener tantos hijos como pueda «permitirse».

«Lo que he pasado me sorprendió, pero me hizo aún más fuerte», dijo. Los tiempos. «Si soy ambiciosa en mi trabajo, te puedes imaginar lo ambiciosa que soy como madre».

Estrictamente venga a bailar regresará a finales de este año en BBC One, mientras que el spin-off Estrictamente: se necesitan dos se transmite los días de semana en BBC Two. Ambos programas están disponibles para transmitir en BBC iPlayer.

Entradas para Strictly Come Dancing: Los profesionales la gira en vivo ya está disponible.

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Ideas y ofertas de regalos de mayo de 2024

Sam es un reportero y subeditor independiente que tiene un interés particular en el cine, la televisión y la música. Después de completar una maestría en periodismo en la City University de Londres, Sam se unió Espía digital como reportero y también ha trabajado como autónomo para publicaciones como NME y Pantalla Internacional. Sam, que también tiene una licenciatura en cine, puede hablar líricamente de todo, desde señor de los Anillos a El amor es ciegoy está igualmente en su elemento cruzando cada ‘t’ y punteando cada ‘i’ como subeditor.

Este artículo apareció originalmente en inquietanteun boletín que ofrece reflexiones profundas sobre la vida familiar moderna. Registrate aquí.

Esta semana estoy en Florida investigando para mi libro. Es inusual para mí viajar solo. Me estoy quedando en el área de Tampa Bay en un Airbnb que es una casa rodante restaurada de 1963, un cursi sueño milenario en rojo y blanco brillante. Tiene el tamaño perfecto para una persona, y no es nada deprimente volver exhausto después de un día hablando con extraños y tratando de permanecer presentable en el calor. Mientras me siento afuera tomando mi café por la mañana y mi cerveza por la noche, observo a los geckos correr por el jardín y escucho a un perro de al lado que aúlla suavemente y a su dueño que amablemente responde «cállate» una y otra vez. Me siento abundantemente en paz.

El remolque está en el patio trasero del anfitrión y hay otro remolque casi idéntico a unos 20 pies de distancia. No es tan lindo como el mío. Compartimos una interesante situación de baño interior y exterior, y yo tengo mi propia ducha privada al aire libre, lo cual es agradable. El listado de Airbnb decía que puede haber invitados alojados en el otro remolque y que hay un tipo allí, pero definitivamente no es un «invitado». Estoy bastante seguro de que es el hijo adulto del anfitrión, o tal vez su sobrino. Sé que está allí por el brillo de una pantalla que brilla a través de las cortinas por la noche. Hay una cierta energía de Boo Radley en juego aquí, pero mi estado de ánimo es tan positivo que también soy amable con él. Estoy seguro de que su madre/tía le ha ordenado que se mantenga alejado de los Airbnbers, pero supongo que es genial.

Un par de días después de mi llegada, Taylor Swift lanzó su nuevo álbum, que incluía una canción (con Florence Welch) llamada “Florida!!!” Ella canta sobre Florida como un lugar sin ley al que llegas para escapar de los patrones y reglas que te han definido previamente. “Florida es la identidad de Estados Unidos”, me advirtió un amigo antes de venir, y Taylor parece pensar lo mismo. Escuché la canción varias veces mientras conducía mi auto alquilado. Creo que es uno de los mejores temas del álbum.

Vine aquí para hablar con madres de Florida sobre cómo cuentan sus historias familiares en las redes sociales. Si bien hay muchas prioridades que las familias de todo el país comparten fundamentalmente, me resultaría difícil definir las preocupaciones políticas de las madres de Florida con las que he hablado. Hay muchos más matices y variaciones de los que estoy acostumbrado en mi burbuja del noreste.

Cuando estoy en un lugar nuevo y busco charlar con personas que de otro modo no tendría la oportunidad de conocer, normalmente me uno a grupos locales de mamás de Facebook y a grupos de Meetup.com para personas nuevas en una ciudad. Los grupos de mamás en Facebook tienen fama de ser espacios críticos, pero esa rara vez ha sido mi experiencia. Y nunca sabes en qué dirección podría enviarte un nuevo grupo de extraños.

Mi primera noche fui a una reunión de mujeres en el patio de un bar. De los parlantes sonaba música a todo volumen: Smash Mouth, luego Linkin Park. En cualquier otra reunión de mujeres de 30 años o más, habría habido intercambios de sonrisas tensas y algunas inclinaciones significativas para escucharse unas a otras. «Wow», puedo oírnos decir, un poco exasperados. «¡Esta musica!» Nadie en esta reunión pareció darse cuenta. Simplemente gritaron para ser escuchados. El grupo parecía inmune a este tipo de estímulo, inoculado por el caos de su entorno.

Hay aquí un zumbido subaudible de imprevisibilidad. El mítico Hombre de Florida es vergonzoso y molesto para muchos floridanos que he conocido (“Es como cualquier otro lugar: está Target y el centro comercial”, me comentó una madre), pero el Hombre de Florida señala una excentricidad que se revela por sí sola. a menudo en formas grandes y pequeñas. Los guiones de identidad habituales en los que tanto nos basamos los del Noreste (demasiado, se podría argumentar) son de poca utilidad aquí. Realmente nunca se sabe qué creencias tiene alguien, lo que puede hacer que una conversación sea emocionante y fuera de lugar.

Caso en cuestión: la mitad de las mujeres que gritaban por el Smash Mouth me dijeron (sin preguntar, debo agregar) que nunca habían sido vacunadas contra el COVID. Todos tenían diferentes razones por las que no lo hicieron. Pero no hubiera querido adivinar ninguno de sus hábitos de votación; habría estado disparando a oscuras. No parecían Trumpy, pero no podía imaginarme a ninguno de ellos entusiasmado con Biden.

Al día siguiente, mis contactos en un grupo de madres de Facebook me llevaron a que me invitaran a un evento de una candidata al Congreso, Whitney Fox, que compite contra una titular republicana del MAGA, Anna Paulina Luna. Es una contienda poco común a nivel nacional entre dos madres de unos 30 años en un distrito que ha votado en ambos sentidos a lo largo de los años. La mujer anfitriona del evento en su casa, que trabaja en planificación financiera, dijo en sus comentarios introductorios que nunca hubiera predicho que sería anfitriona de un evento político. Lo que la llevó a la política, dijo, fue el espectro de una legislación sobre la personalidad fetal que limitaría el acceso al tratamiento de FIV.

Para una candidata como Whitney Fox, el apoyo de votantes políticamente ambivalentes será esencial. El éxito de Fox dependerá de la construcción de una coalición entre mujeres que están principalmente preocupadas por la disponibilidad de la FIV y mujeres con prioridades más progresistas como viviendas asequibles o derechos trans. La mentalidad de todo o nada a la que se entregan muchas personas que conozco es una posición enrarecida que mantener, supeditada a no tener que comprometerse nunca con personas con las que no estás completamente de acuerdo. Una madre que conocí se unió recientemente a una aplicación de citas y agregó un descargo de responsabilidad a su perfil: Ella no descalificará a una pareja por motivos políticos siempre y cuando él no la descalifique a ella por los de ella.

Mientras tanto, los Swifties de Florida que he conocido están adoptando la canción. Aunque una fan con la que hablé sintió que tal vez caracterizaba injustamente al estado como un Triángulo de las Bermudas de criminalidad, admitió que la vida cotidiana aquí puede ser intensa. A modo de ejemplo, me explicó que cuando su marido y sus amigos estaban en la universidad, iban a esquiar en el agua a un lago local, y la primera vuelta siempre tenía como objetivo asustar a los caimanes y llevarlos a aguas poco profundas para que pudieran esquiar. en paz.

Otra madre con la que hablé se preguntó si Taylor escribió la canción anticipando que podría otorgarle licencia a la junta de turismo del estado. Ha habido una aceptación total en las redes sociales; incluso los tipos de la filial Barstool Sports de Florida lo respaldaron. De hecho, apoyo bipartidista.

Conocí a Swiftie, de 29 años, en la recaudación de fondos políticos a quien llamaré Stephanie. Estaba nerviosa cuando vio por primera vez el título de la canción. “Estaba conteniendo la respiración”, dijo, anticipando una caricatura del hombre de Florida o una canción que advertía a la gente que se mantuviera alejada de su estado. «Personalmente, acepto mucho la locura única de Florida». Incluso si Taylor lo asocia con drogas y enterrar cuerpos en el pantano, si es con un espíritu de celebración, ella está totalmente de acuerdo.

Le pregunté si quiere tener hijos y dijo que todavía está indecisa. Un niño nacido ahora en Florida podría estar sujeto a más restricciones en su cuerpo, a pesar de las vacunas, que las que habían estado sus padres. Stephanie espera que cualquier hijo suyo crezca y sea reflexivo y sensible, el tipo de persona que hace preguntas. Pero si lo fueran, le preocupa que le pregunten por qué decidió traerlos a un mundo con tanta crisis y división. “Y si me preguntaran eso”, dijo, “no sé cómo podría explicárselo”.

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Katie Couric llamó a su ex Hoy El copresentador Bryant Gumbel, por su supuesta “actitud sexista” sobre su baja por maternidad en el programa matutino de NBC.

En una nueva entrevista, Couric habló sobre su tiempo en Hoy y afirmó que la periodista no la apoyó cuando se tomó un tiempo libre para dar a luz a su primer hijo.

«Se enojó conmigo porque estaba haciendo algo durante la baja por maternidad», dijo Couric en el Club aleatorio podcast con Bill Maher. “Y me estaba dando sexo sin fin por tomarme uno o dos meses de descanso. Estaba teniendo mi primer bebé”.

Maher agregó: «Sí, pude verlo».

“Me dijo: ‘¿Por qué no lo dejas en el campo y vuelves a trabajar de inmediato o algo así?’”, añadió Couric. «Fue realmente…»

El presentador del podcast notó que Gumbel estaba bromeando y Couric agregó: “No, estaba bromeando. Me estaba tomando el pelo pero me estaba dando mucha mierda, pero era emblemático de una actitud increíblemente sexista”.

Al principio del podcast, Maher dijo que Gumbel probablemente estaba enojado con él por sus posturas políticas, ya que no habían estado en contacto en los últimos años. Maher describió al periodista como un «chico».

“Él es un chico de chicos. Es un chico de chicos, tienes razón. Lo es”, dijo Couric. “Era quisquilloso, pero quiero decir, qué talento. Es un locutor tan fluido y elocuente. Cuando ocurría esa cuenta regresiva, 5, 4, 3, 2, 1, simplemente lo hacía perfecto”.

Deadline se comunicó con los representantes de Gumbel para hacer comentarios y actualizará la historia cuando tengamos noticias.

Escuche todo Club aleatorio podcast en el vídeo a continuación.

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Dondequiera que aterrices en el espectro del estilo de maternidad, desde la vieja madre Hubbard hasta la mala Rihanna, tienes opciones. Es posible que la mejor ropa de maternidad ya esté en tu armario (¡o en el de otra persona!) para empezar. Puede preguntar por artículos usados ​​o de segunda mano y comprar las etiquetas que le gustan en estilos que no dañan los golpes. Y aunque no necesitas un armario lleno de ropa nueva, realmente no hay forma de evitar comprar al menos algunas prendas específicas para el embarazo. Más adelante encontrarás opciones de ropa de maternidad que te ayudarán a avanzar contoneándose hacia la línea de meta.

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Disponible en tallas XS-XXL.

Lo último que debes hacer es gastar demasiado en ropa que sólo puedes usar durante uno o dos meses de tu vida. Para evitar eso, dirígete a la sección MAMA de H&M para encontrar estilos sencillos como este vestido clásico hasta la pantorrilla que es relevante ahora o más adelante (si planeas quedar embarazada nuevamente).

Disponible en tallas 0-4

Hatch fabrica ropa de maternidad (y posparto) de gran calidad que querrás usar, estés embarazada o no. Este vestido cruzado de algodón transpirable es básicamente una bata con algunos adornos estructurados, lo cual es genial porque, en cierto momento, eso es todo lo que querrás usar.

Disponible en tallas XS-XL.

Técnicamente, este no es un vestido de maternidad, pero los pliegues son tus amigos durante el embarazo; El límite no existe en lo grande que sentirás que te estás volviendo, y esto está diseñado para mantenerse al día con tu barriga en constante expansión.

Disponible en tallas XXS–XXL.

¡Toma la “siesta mientras puedas!” Consejo en serio comprando el vestido característico de Hill House Home. Eso es lo que significa, ¿verdad?

Disponible en tallas XS-XL.

Si le preocupa el aumento de la hiperpigmentación y el melasma durante el embarazo, la ropa de verano puede ser difícil de manejar. Este vestido de sarga modal te mantendrá fresco y te brindará toda la cobertura que necesitas.

Disponible en tallas XS – XXL

Los vestidos cruzados y atados son atemporales y se sienten como un pijama en la piel.

Disponible en tallas XS-XL.

Este vestido es un gran básico para tener durante el embarazo. Es súper cómodo y extremadamente favorecedor, lo cual no es una combinación fácil de lograr.

Dôen no es una marca de maternidad, pero conoce los vestidos femeninos, por lo que no sorprende que la marca con sede en Los Ángeles fabrique ropa que también sea el guardarropa de ensueño de una embarazada. Puede comprar selecciones bonitas como este vestido Leanne de la selección de Embarazo y Lactancia ahora y marcar la selección de Conjuntos familiares para más adelante.

Disponible en tallas SL

Cualquier cosa en forma de tienda de campaña o escalonada es tu mejor amiga durante el embarazo. Este vestido camisero de cambray puede acompañarte durante los tres trimestres sin necesidad de dejarlo a un lado después del nacimiento.

Disponible en tallas XS – XL

Este vestido lencero está hecho de un 90 por ciento de seda de morera mezclada con un 10 por ciento de spandex para darle un poco de elasticidad a la tela y es lavable, lo cual es importante dado que probablemente querrás volver a usarlo.

Disponible en tallas XS – XL

Casi cualquier cosa de la línea de ropa de playa fresca de Mirth funcionará perfectamente durante el embarazo (y más allá). Este vestido largo estilo tienda de campaña es tan llamativo que pide que lo deslumbren durante toda la primavera y el verano.

Disponible en tallas 2-16

Este vestido premamá de Seraphine es ideal para un baby shower de primavera o verano. La silueta femenina con mangas abullonadas ofrece una celebración perfecta de la maternidad.

Disponible en tallas XS-XXL.

Los caftanes son un bolso de mano durante el embarazo, y la confección de este le da un aire más refinado y menos bohemio. Cómprelo en su tamaño normal antes del embarazo y se adaptará a su barriga en su forma más grande.

Disponible en tallas 0 a 12.

Si Jhene Aiko es tu musa de la maternidad, no busques más que este etéreo conjunto de dos piezas.

Disponible en tallas XS – XXL

Este alegre conjunto de dos piezas de punto de algodón es una prenda imprescindible para la maternidad, especialmente por el precio. Además, puedes (y usarás) cada pieza por separado. Es un poco pequeño, por lo que es posible que desees aumentar el tamaño para adaptarse a las curvas.

Disponible en tallas XS – XL

Este conjunto floral de dos piezas seguramente provocará elogios. Es perfecto para cualquier ocasión, ya sea una luna de miel o un paseo soleado de sábado por el mercado de agricultores. Cómpralo porque no deberías tener que quedarte sin blusas cortas este verano.

Disponible en tallas XS a XL

Este suave conjunto de canalé de Bumpsuit no es para personas tímidas. Es el look perfecto para salir a cenar con las chicas o en cualquier momento en el que tengas ganas de realzar tu barriga.

Disponible en tallas 23-34

No deberías tener que deshacerte de las faldas de mezclilla solo porque estás embarazada. Hudson tiene una versión de su falda reconstruida que puede acomodar una panza de bebé escondida en secreto.

Disponible en tallas XS – XL

Hay varias faldas premamá midi estupendas en el mercado. Este es un poco especial porque es de satén; combínalo con un top corto o un suéter ligero de gran tamaño.

Disponible en tallas XXS–6XL y entrepierna de 28,5” o 23,75”.

¿Pantalones duros? ¿Mientras gestas? Aprobar. Un buen par de mallas de maternidad son esencialmente obligatorias, ya que son capaces de moverse y crecer contigo. Girlfriend Collective hace la pareja más suave; Viene en una variedad de tamaños y dos entrepiernas.

Disponible en tallas S-XL.

Si buscas un par de leggings premamá con un poco más de soporte alrededor del abdomen, busca Blanqui. A las mamás influencers les encanta la estética de la marca y el hecho de que los leggings vienen en una gran cantidad de colores serenos.

Disponible en tallas Petite–4XL.

A veces, los sofocos simplemente no permiten usar mallas. Afortunadamente, los pantalones cortos de ciclista de Storq quedarían adorables debajo de una camisa fluida con botones o un suéter de gran tamaño al estilo de la madre Princesa Di.

Disponible en tallas XS-XL.

¿Una mujer embarazada con falda de tenis? Nombra una situación más linda. Beyond Yoga tiene una amplia colección de maternidad que se actualiza con frecuencia, es divertida y, sobre todo, cómoda.

Disponible en tallas XS-XL.

En algún lugar entre pantalones y leggings se encuentran estos adorables pantalones de campana cortos de Hatch.

Disponible en tallas 23-34

Este vaquero Madewell ofrece todo lo que te gusta del denim de la marca en un cómodo estilo premamá. La silueta de pierna recta inspirada en los años 90 y el corte no solo se adaptan a tu barriga sino que también favorecen tu trasero.

Disponible en tallas 24-34

Este vaquero es uno de los más vendidos de la marca por una razón. Está diseñado para un ajuste holgado que se asienta en la base del bulto en lugar de sobre él, lo que significa que la única diferencia entre este y el denim habitual son los dos paneles de cuña elásticos de bambú y spandex insertados a cada lado de la cintura.

Disponible en tallas 0-24

¿No te entusiasma la idea de comprar una colección de mezclilla completamente nueva para los pocos (pero aparentemente interminables) meses de embarazo? Ingrid & Isabel Bellaband te permite convertir fácilmente tus jeans existentes en jeans de maternidad que se pueden usar desde los primeros días del embarazo hasta el período posparto. La banda sin costuras, suave y elástica se envuelve alrededor de tu cintura para sostener tus jeans mucho tiempo después de que tengas alguna esperanza de abotonarlos.

Disponible en talla XS-XL.

Los pantalones de lino son la opción perfecta para cuando quieres vestir cómodamente sin lucir demasiado casual. Esta versión premamá relajada hasta los tobillos, que se puede usar en cualquier lugar, cuenta con una pretina fruncida no compresiva que se ajusta cómodamente sobre cualquier tamaño de barriga.

Disponible en tallas XXS–XXL.

El estilo premamá clásico suele incluir monos. No solo son lindos, sino que los que se ajustan más al cuerpo, como este par de Gap, también brindarán apoyo y levantarán tu barriga.

Disponible en tallas XS-XL.

Nom Maternity fabrica ropa funcional para el embarazo y la lactancia, y este mono superventas es prueba de ello. Cuenta con una cintura cruzada que crece y se encoge a medida que lo haces y un cuello en V para un fácil acceso al pecho durante la lactancia.

Disponible en tallas 0 (XS)–3 (L).

De manera similar, este mono de primera categoría de Hatch está diseñado para cada trimestre, pero es especialmente útil en el tercero, cuando estás en tu mayor tamaño, y en el cuarto, cuando tendrás que apretar y quitar los botones repetidamente.

Disponible en tallas XXS – XL.

¿Estamos cultivando un huerto, gestando o ambas cosas? Estos petos están hechos 100 por ciento de algodón y están diseñados para ser de gran tamaño, lo que significa una cosa: flujo de aire.

Disponible en tallas XS-L

A veces, los sofocos simplemente no permiten usar ropa ajustada, y ahí es donde entran las tiendas de campaña hechas a medida, como este mono ligero de mezcla de lino.

Disponible en tallas XS – XL

Si disfrutas de un momento bodycon, el Cindy es un mate. Como todo lo que hace Bumpsuit, es súper favorecedor y esta nueva versión está hecha de suave algodón cepillado que se siente como una segunda piel y no te hará sudar.

Disponible en tallas SL

Este mono femenino es una pieza fácil de ponerte cuando quieres estar lo más cómoda posible y aun así parecer que lo estás intentando. Este estilo también puede ser agradable en los primeros días del embarazo, cuando no estás segura de si te ves embarazada o simplemente «diferente», ya que es lo suficientemente espacioso como para enmascarar un pequeño bulto.

Disponible en tallas XS-XL.

Leset se asoció con Every Mother Counts (una organización sin fines de lucro con la misión de hacer que el parto y el embarazo sean seguros para todos) en una colección cápsula para mamá y yo. Este cárdigan es parte de un conjunto digno de regalo y el 50 por ciento del precio de compra se donará directamente a la organización fundada por Christy Turlington Burns.

Disponible en tallas XS-3XL.

Úselo sobre el bulto ahora y luego mételo dentro de mezclilla de cintura alta.

Disponible en tallas XS-XXL.

No te arrepentirás de haber comprado un paquete múltiple de camisetas cómodas. Úselos con cualquier cosa y guarde el negro en la bolsa de viaje del hospital (hola, calostro).

Disponible en XS – XXL

Una camisa de gran tamaño con botones te ayudará instantáneamente a sentirte bien, aunque probablemente hayas estado usando los mismos leggings durante más de una semana.

Disponible en tallas XS – XXL

Esta camiseta sin mangas con cuello alto es un básico que usarás con frecuencia. Está fruncido en el costado para adaptarse a tu barriga, pero por lo demás no es diferente a tu camiseta sin mangas favorita que no es de maternidad.

Disponible en tallas 0-14

Los tops peplum son los mejores amigos de una chica embarazada, y esta versión que no es de maternidad no es una excepción. Se vería muy lindo combinado con los Hatch Boyfriend Jean, ¿no crees?

En una sesión de preguntas y respuestas libre y sincera en Entrevista, Rihanna habló sobre sus experiencias con la maternidad. La cantante tiene dos hijos, RZA y Riot, con A$AP Rocky, a quien describe como “un gran padre”. A lo largo de la entrevista, Rihanna vacila entre lo que imagino que es contenido de mamá identificable (¡quiere un levantamiento de senos!) y el comportamiento clásico de una estrella de rock (la entrevista tuvo lugar a las 3:30 am en un estadio en las afueras de Milán mientras ensaya para una boda india). actuación). Es decir, es impresionante. Profundicemos en lo que Rihanna tiene que decir sobre ser mamá.

Ella dijo Entrevista El editor en jefe Mel Ottenberg dijo que ahora está menos concentrada en lo que lleva puesto y más en sus hijos. “Me paso el tiempo vistiendo a los niños hasta la muerte”, explicó. “Entonces me pregunto: ‘¿Cuál es la vestimenta más cómoda para usar con ellos? ¿Qué no se sentirá incómodo en su cara o en su cuerpo o me hará sentir que no puedo sostenerlos adecuadamente?’ Las mamás son perezosas en la vida real”.

El hecho de que sea rica y famosa no significa que Rihanna esté por encima de vestir a su hijo menor con prendas usadas. Ella reveló que tiene todo un sistema para organizar la ropa vieja de RZA. “Tengo bastidores, tengo bolsas. Todos tienen tamaños y están organizados, y luego, lo que se vuelve demasiado pequeño para RZA, lo pongo en contenedores para que Riot pueda tenerlos a continuación”, dijo. “En realidad, Riot ya está vestido con toda la ropa de RZA de hace 1 año. Tiene solo 6 meses. Todo el mundo piensa que Rocky los viste porque yo los visto con trajes de Rocky”.

Hablando de Rocky, debes saber que no le importa ensuciarse las manos y cambiar un pañal. «Rocky nunca ha rehuido esto», dijo el cantante. “Se sube la camiseta hasta la nariz con un pañal apestoso. Lo supera. Es algo divertido”.

Cuando se trata de su cuerpo posparto, Rihanna fue explícita sobre por qué pasaría y por qué no pasaría por el quirófano. “Quiero que mis tetas estén sujetas a mis hombros, justo donde solían estar”, dijo. “No quiero implantes. Sólo quiero que me lleven”.

«No quiero hacerme nunca una abdominoplastia porque no quiero un ombligo nuevo y no quiero esa cicatriz, ¿verdad?», explicó Rihanna. Cuando Ottenberg le informó que, con una abdominoplastia, “la grasa simplemente crece en otra parte”, no se inmutó. «¿Bien adivina que? Eso lo consigues cuando estás embarazada”, le informó. “La celulitis del tercer trimestre no es una broma. Simplemente ves ondas que vienen de lugares que nunca conociste, y todo está en tus muslos porque tus muslos soportan el peso de tu bebé y tu útero”.

Cuando se trata de la mejor ciudad para criar hijos, Rihanna le dio el título a Los Ángeles y citó a su ginecólogo como la mejor parte. ¿Se pregunta quién es? Es la Dra. Thaïs Aliabadi, la misma mujer que ayudó a Olivia Munn a recibir su diagnóstico de cáncer de mama. Claramente, ella es excelente en su trabajo. Además de los médicos, Rihanna también dijo que Los Ángeles tiene excelentes maestros y excelentes terapeutas para niños. Nueva York, sin embargo, es “ideal para la aventura, el valor, la moda, todo lo que te devuelve a la realidad”.

Rihanna también reconoció que ser mamá le ha traído verdadero miedo a la vida. “En realidad le tengo miedo a la mierda. Uno se preocupa constantemente por el bienestar de sus hijos”, dijo. “Nadie te advierte que tener hijos significa que vas a preocuparte cada segundo de tu vida”.

Ahora probablemente te estés preguntando: «¿Cómo hace todo esto Rihanna?» Según ella, la respuesta no es «dormir bien por la noche». Durante la entrevista de las 3:30 am, la magnate de la belleza dijo que no se había ido a dormir hasta las 4 pm del día anterior y que el secreto para mantener su energía son los martinis espresso y 5-Hour Energys (presumiblemente no al mismo tiempo). ). «Son realmente buenos para largas noches y grandes sesiones fotográficas», dijo. “El Diablo también es mentiroso. El diablo no quiere que me levante”. Supongo que el Diablo es un ritmo circadiano natural.

FBI no regresa a casa con los agentes ni explora mucho sus vidas fuera del trabajo, pero lo hace de manera significativa, extendiéndose lentamente a lo largo de múltiples episodios y culminando en el último, con Maggie Bell (Missy Peregrym) en la temporada 6. Y eso incluido un Azul novato reunión para Peregrym, con Charlotte Sullivan interpretando a la amiga y ex colega de su personaje, Jessica Blake, una madre soltera.

“Me emocionó mucho que Charlotte dijera que sí a hacer el programa. Ella siempre aporta una gran energía. Tiene mucho talento y fue muy agradable tener a alguien con quien conozco y con quien realmente puedo sentir eso”, le dice Peregrym a TV Insider. “Tenemos arcos muy pequeños en este programa, así que poder tener a alguien con quien ya tenía una conexión hizo que fuera muy divertido ir a trabajar. Y fue genial tocar algo fuera del trabajo para mí, para Maggie y preocuparme por alguien más”.

Pero en el último episodio, Jessica fue llevada de urgencia al hospital, donde recibió malas noticias: no estuvo expuesta a la ricina durante la investigación, pero los médicos encontraron un aneurisma leve. Mientras se sometía a una cirugía exploratoria, tuvo que nombrar un contacto de emergencia y un tutor temporal para su hija, Ella. «Lo que necesites», le dijo Maggie. Pero luego Jessica murió durante la cirugía y ahora Ella permanece al cuidado de Maggie.

“Lo que realmente me entusiasmó fue que había un espacio para que Maggie explorara la maternidad y lo que significa cuidar profundamente a alguien fuera del trabajo. Cuando empezamos el espectáculo, yo tenía marido, pero él ya había fallecido”, explica Peregrym. «Y entonces realmente estaba buscando algo que hacer donde hubiera esa vulnerabilidad para Maggie».

De cara al futuro, “va a haber un poco de conflicto en términos de cuestiones legales y hasta dónde puedo llegar con esto. Creo que va a haber un dilema moral por el hecho de que estoy en un trabajo peligroso y podría perder la vida, y ¿es correcto hacer que un niño pequeño pase por eso por segunda vez? Ella continúa. “Pero la amo, la conozco y quiero cuidarla. Mi corazón está con ella, así que estoy emocionado de ver adónde va eso”.

Maggie se apoyará un poco en su compañero, OA (Zeeko Zaki). Hay conversaciones”, dice Peregrym. «Él es la persona con la que paso la vida si pasa algo y también estoy involucrada en sus relaciones, con él y Gemma, y ​​expreso mis preocupaciones con naturalidad».

Pero «el equipo es cuidadoso», señala. “Están preocupados porque yo también perdí a mi amigo y cómo me voy a sentir al respecto y ¿cómo voy a trabajar y sigo con esto? Es un ajuste tan grande”.

Al igual que nosotros, Peregrym tiene afición por Azul novato. “Todavía extrañamos mucho ese programa, solo las amistades que teníamos. Todavía nos preocupamos mucho unos por otros, y cada vez que podemos trabajar juntos nuevamente, es muy emocionante y nos lleva de regreso a un momento realmente maravilloso de nuestras vidas. Teníamos veintitantos años y todavía no teníamos familia, en realidad no. Algunas personas como Matt Gordon obviamente tenían una familia”, se ríe. “Pero él era como nuestro líder como persona madura y fue muy amable con nosotros cuando apenas éramos [having fun] alrededor de Toronto, y fue un momento muy especial”.

FBImartes, 8/7c, CBS

El Senado, apoyado por el Gobierno, votó el jueves 7 de marzo a favor de mantener los ingresos de los alcaldes en baja por maternidad, corrigiendo un punto ciego de la ley denunciado recientemente por la alcaldesa de Poitiers, Léonore Moncond’huy.

En el marco de una propuesta de ley transpartidista sobre el estatuto de los cargos electos locales, los senadores volvieron a la incongruencia señalada por Léonore Moncond’huy, alcaldesa de Poitiers (ecóloga), que descubrió con sorpresa que sus ingresos se verían seriamente reducidos en futuras elecciones. licencia de maternidad. La razón: un vacío legal que impide a los municipios crear una “suplemento del empleador” mantener el nivel de remuneración de los funcionarios electos que hayan interrumpido su actividad profesional.

“La baja por maternidad no puede provocar una pérdida neta de recursos. Hay que actuar para concretar la necesaria feminización de las funciones ejecutivas locales”argumentó la ecologista Monique de Marco.

El proyecto de ley transpartidista, que pretende luchar contra la crisis de compromiso local y fomentar las vocaciones de cara a las elecciones municipales de 2026, obtuvo el apoyo de todos los escaños del hemiciclo de la “cámara de territorios”. Ahora se transmite a la Asamblea Nacional, donde persiste la incertidumbre sobre su inclusión en el orden del día porque los diputados Violette Spillebout (Renacimiento) y Sébastien Jumel (PCF) presentaron un proyecto de ley opuesto.

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Diferencias con el gobierno

El Gobierno, que se ha manifestado a favor de esta evolución en materia de permisos de maternidad, paternidad y adopción, mantuvo así su compromiso con los senadores. Sin embargo, estos últimos fueron más allá al centrarse también en las bajas por enfermedad: su sistema automatiza la acumulación de dietas de la Seguridad Social con la continuación del ejercicio del mandato. Hasta entonces, el acuerdo del médico era necesario, lo que pudo haber provocado que algunos cargos electos tuvieran que reembolsar sus dietas si continuaban con sus actividades.

En tres días de examen de este texto senatorial, los parlamentarios pudieron medir ciertas diferencias con el gobierno. Este último apoya en general el trabajo realizado contra la crisis de vocaciones con vistas a las elecciones municipales de 2026, pero se opuso a varias propuestas.

Así, el ministro de Comunidades, Dominique Faure, no aprobó una medida para aumentar las pensiones de los electos locales hasta una cuarta parte por mandato completo, lo que sería “una carga adicional y podría malinterpretarse”. Muchos bancos del hemiciclo expresaron su molestia, incluso dentro del grupo del Renacimiento. El senador Olivier Bitz defendió esta propuesta. “extremadamente razonable” frente a «agotamiento» oficiales electos.

El Ministro también intentó, sin éxito, eliminar la duplicación del “licencia electiva” candidatos a las elecciones locales, así como la ampliación de la asignación local especial elegida (DPEL) a municipios con 3.500 habitantes, frente a los 1.000 habitantes actuales.

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El mundo con AFP

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En el marco de un proyecto de ley transpartidista sobre el «estatus de los cargos electos locales», los senadores volvieron a la incongruencia señalada por Léonore Moncond’huy, la alcaldesa ecologista de Poitiers, que descubrió con sorpresa que sus ingresos se verían seriamente reducidos durante una futura maternidad. dejar.

La razón: un vacío legal que impide a los municipios establecer un “complemento empresarial” para mantener el nivel de remuneración de los cargos electos que han interrumpido su actividad profesional.

«El permiso de maternidad no puede provocar una pérdida neta de recursos. Debemos actuar para concretar la necesaria feminización de las funciones ejecutivas locales», afirmó la ecologista Monique de Marco.

Un gobierno favorable

El Gobierno, que se ha manifestado a favor de esta evolución en materia de permisos de maternidad, paternidad y adopción, mantuvo así su compromiso con los senadores. Sin embargo, estos últimos fueron más allá al centrarse también en las bajas por enfermedad: su sistema automatiza la acumulación de dietas de la Seguridad Social con la continuación del ejercicio del mandato.

Hasta entonces, el acuerdo del médico era necesario, lo que pudo haber provocado que algunos cargos electos tuvieran que reembolsar sus dietas si continuaban con sus actividades. En tres días de examen de este texto senatorial, los parlamentarios pudieron medir ciertas diferencias con el gobierno. Este último apoya en general el trabajo realizado contra la crisis de vocaciones con vistas a las elecciones municipales de 2026, pero se opuso a varias propuestas.

Una propuesta “extremadamente razonable”

Así, el ministro de Comunidades, Dominique Faure, no aprobó una medida para aumentar en una cuarta parte las pensiones de los cargos electos locales por mandato completo, lo que supondría «una carga adicional y podría malinterpretarse».

Numerosos escaños del hemiciclo expresaron su molestia, incluso dentro del grupo macronista: el senador Olivier Bitz defendió esta propuesta «extremadamente razonable» ante el «agotamiento» de los cargos electos.

El ministro también intentó, sin éxito, eliminar la duplicación de los «licencias electivas» para los candidatos en las elecciones locales, así como la ampliación de la subvención especial para los electos locales (DPEL) a los municipios de 3.500 habitantes, frente a los 1.000 habitantes actuales.