![\"La](\"https:\/\/i.kinja-img.com\/gawker-media\/image\/upload\/c_fill,f_auto,fl_progressive,g_center,h_80,pg_1,q_80,w_80\/f5e7feb9f4241fea3dcbb00dae6b197f.jpg)
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<\/figure>\n El multimillonario Jeff Bezos est\u00e1 siendo demandado por una de sus ex amas de casa, Mercedes Wedaa. los demanda judicial<\/span>, presentado el martes en el Tribunal Superior del Condado de King en Washington, alega que Wedaa trabaj\u00f3 durante tres a\u00f1os en la residencia principal del fundador de Amazon y en otros hogares. Detalla denuncias alarmantes de discriminaci\u00f3n racial, horarios prolongados, condiciones inseguras y otras violaciones en el lugar de trabajo, as\u00ed como inform\u00f3 por primera vez sobre<\/span> por Geek Wire.<\/p>\n 01:25<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n Los superh\u00e9roes favoritos de Randall Park<\/p>\n Lunes 5:02PM<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n En el caso, Wedaa dice que a veces trabajaba entre 10 y 14 horas al d\u00eda sin descanso, mientras supervisaba a una cuadrilla de otras 5 o 6 amas de casa. El personal no recibi\u00f3 descansos para almorzar o descansar mientras la familia estaba en casa, no ten\u00eda una sala de descanso designada o un \u00e1rea para sentarse, no ten\u00eda un lugar para comer y ten\u00eda que acceder al ba\u00f1o saltando por una ventana, seg\u00fan la queja.<\/p>\n Wedaa tambi\u00e9n ha afirmado que otros miembros del personal dom\u00e9stico abusaban rutinariamente de ella y de sus compa\u00f1eros de trabajo hispanos, en una forma en que no lo hac\u00edan con los trabajadores blancos. Y que cuando trat\u00f3 de llevar cualquiera de los problemas anteriores a los superiores, fue objeto de represalias y finalmente fue despedida bajo falsos pretextos.<\/p>\n Y en su notificaci\u00f3n de despido, los \u201cacusados \u200b\u200bcitaron la raz\u00f3n rid\u00edculamente inventada de que [Wedaa] parec\u00eda ‘descontento’ y que esto estaba teniendo un efecto negativo en el equipo de limpieza\u201d, dice la demanda.<\/p>\n Entre la supuesta falta de descansos, ba\u00f1o inaccesible, discriminaci\u00f3n racial, actos de represalia, despido injustificado y p\u00e9rdidas salariales relacionadas con todo lo anterior, el equipo legal de Wedaa reclama nueve causas de acci\u00f3n diferentes. <\/p>\n G\/O Media puede recibir una comisi\u00f3n<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n Adem\u00e1s de Bezos, la denuncia tambi\u00e9n incluye a Zefram LLC y Northwestern LLC como coacusados. Las dos empresas administran las inversiones y propiedades personales de Bezos. Harry Korrell, un abogado que representa a Northwestern, neg\u00f3 rotundamente todas las acusaciones descritas en la demanda, seg\u00fan Geek Wire. <\/p>\n \u201cHemos investigado estas afirmaciones, no tienen m\u00e9rito y nos defenderemos de ellas\u201d, escribi\u00f3 Korrell en un correo electr\u00f3nico al medio.<\/p>\n Otra fuente an\u00f3nima de Northwestern LLC tambi\u00e9n neg\u00f3 las acusaciones sobre las condiciones de trabajo a Geek Wire. \u201cHay dos \u00e1reas que sirven como salas de descanso, y ambas tienen asientos, mesas, refrigeradores abastecidos, microondas, cafetera, freidora y refrigerios\u201d, dijo la persona. \u201cHay varios ba\u00f1os disponibles para uso del personal cerca de estas salas de descanso. Se ordenaron y entregaron almuerzos gratuitos al personal todos los d\u00edas\u201d.<\/p>\n Sin embargo, los reclamos presentados en la demanda de Wedaa est\u00e1n lejos de ser la primera vez que Bezos ha sido acusado de violar las leyes laborales y maltratar a los trabajadores. Mientras el multimillonario era todav\u00eda CEO de Amazon<\/span>de la empresa almacenes<\/span> fueron a menudo lugares peligrosos<\/span> trabajar. Se esperaba que los repartidores y los empleados del almac\u00e9n se reunieran casi imposible<\/span> cuotas Y los descansos para ir al ba\u00f1o eran un tema perenne<\/span>. Y mucho de esto aparentemente sigue siendo cierto<\/span> bajo el actual sucesor del CEO de Amazon, Andy Jassy. <\/p>\n<\/div>\n