Bienvenido a Startups Weekly, una versi\u00f3n matizada de las noticias y tendencias de startups de esta semana por Senior Reporter y coanfitri\u00f3n de Equity <\/em>Natasha Mascarenhas.<\/em><\/a> Para recibir esto en su bandeja de entrada, suscr\u00edbase aqu\u00ed.<\/em><\/p>\n Hemos vivido mucha historia tecnol\u00f3gica en los \u00faltimos dos a\u00f1os, pero los brutales despidos de Twitter son especialmente tristes, complejos y agotadores para cualquiera que siga la industria. Sab\u00edamos que vendr\u00eda, luego nos dijeron que no, luego ciertamente ven\u00eda, luego vino. Los informes dicen que la mitad del equipo de 7.500 de Twitter perder\u00e1 sus trabajos.<\/p>\n No tengo una opini\u00f3n caliente, o una broma relacionada con Musk sobre este momento. Siento empat\u00eda por las personas que perdieron, o podr\u00edan perder, sus trabajos despu\u00e9s de invertir tiempo, energ\u00eda y cuidado en la construcci\u00f3n de Twitter. Los empleados de Twitter recurren al hashtag #AmaDondeTrabajaste<\/a>, un riff en el hashtag interno #LoveWhereYouWork, para agradecerse, despedirse y compartir noticias personales. Como dijo un ex empleado, el nuevo hashtag es una \u00abfrase agridulce, no porque me haya ido, sino porque se ha ido\u00bb.<\/p>\n He cubierto docenas y docenas de historias de despidos durante el a\u00f1o pasado, todas con un tono diferente de la misma declaraci\u00f3n: \u201cel entorno macroecon\u00f3mico nos ha llevado a ajustar las expectativas, afectando a un porcentaje de nuestra fuerza laboral\u201d. Una cosa que me llama la atenci\u00f3n sobre los despidos de Twitter es c\u00f3mo la forma en que se llevaron a cabo careci\u00f3 de emoci\u00f3n y reconocimiento. Incluso Better.com, que realiz\u00f3 uno de los peores despidos del a\u00f1o, lo hizo mejor. Vea abajo:<\/p>\n El jueves por la noche, todos los empleados de Twitter recibieron un correo electr\u00f3nico en el que se les informaba sobre su situaci\u00f3n laboral a las 9 a. m. PDT del viernes. Cada correo electr\u00f3nico deb\u00eda enviarse con el asunto \u00abTu funci\u00f3n en Twitter\u00bb. Si un empleado mantiene su trabajo, se le notificar\u00e1 a trav\u00e9s de su correo electr\u00f3nico laboral; si lo despiden, se le notificar\u00e1 en una direcci\u00f3n personal.<\/p>\n \u201cPara ayudar a garantizar la seguridad de cada empleado, as\u00ed como los sistemas de Twitter y los datos de los clientes, nuestras oficinas se cerrar\u00e1n temporalmente y se suspender\u00e1 todo el acceso a las credenciales\u201d, dec\u00eda el correo electr\u00f3nico del jueves. \u201cSi est\u00e1 en una oficina o de camino a una oficina, regrese a casa\u201d.<\/p>\n El correo electr\u00f3nico estaba firmado impersonalmente: \u00abTwitter\u00bb.<\/p>\n<\/blockquote>\n TechCrunch en conjunto un hilo de Twitter para ex Tweeps en busca de pr\u00f3ximos trabajos<\/a>, que seguir\u00e1 actualiz\u00e1ndose. Si bien brome\u00e9 diciendo que algunos miembros de alto rango podr\u00edan unirse a Andreessen Horowitz a continuaci\u00f3n, sinceramente tengo curiosidad por saber c\u00f3mo veremos a la red de ex alumnos tomar sus pr\u00f3ximos trabajos. \u00bfSer\u00e1 en las startups? \u00bfO aventurarse? \u00bfO buscar\u00e1n refugio en roles que se sientan menos riesgosos que los de tecnolog\u00eda? \u00bfO tal vez comenzar una carrera completamente fuera de la industria tecnol\u00f3gica?<\/p>\n Solo puedo imaginar que esta experiencia no se parece en nada a un latigazo; en cambio, tal vez se sienta como un foco insoportablemente c\u00e1lido que finalmente se apaga, solo para encontrarse mirando a su alrededor, sin reconocer realmente a la audiencia y el escenario que una vez estuvo a cargo de entretener.<\/p>\n Estoy tan perdido como el resto de nosotros cuando se trata de predecir qu\u00e9 sigue, pero est\u00e1 claro que hoy marca un punto de inflexi\u00f3n en la historia de la tecnolog\u00eda. Lo que Twitter y sus ex alumnos har\u00e1n del momento es otra cuesti\u00f3n completamente diferente. Como alguien a quien le encanta ser nerd sobre las redes y c\u00f3mo inician y detienen a las personas, Mis DM est\u00e1n abiertos.<\/a><\/p>\n En el resto de este bolet\u00edn, volveremos a hablar sobre la facturaci\u00f3n de la Generaci\u00f3n Z, las tendencias fintech y Twitter. Como siempre, puedes s\u00edgueme<\/a> en Twitter para mis pensamientos todos los d\u00edas de la semana.<\/p>\n meagan loyst<\/a> anunci\u00f3 esta semana que dejar\u00e1 la empresa de riesgo Lerer Hippeau para dedicarse a tiempo completo a una comunidad que ha estado construyendo durante a\u00f1os: CV de la generaci\u00f3n Z.<\/a> En un hilo de Twitter que anunci\u00f3 la noticia, Loyst dijo que est\u00e1 impartiendo un curso de VC 101, comenzando un bolet\u00edn informativo, trabajando en la creaci\u00f3n de contenido y trabajando con empresas para desmitificar a la generaci\u00f3n Gen Z.<\/p>\n La noticia llega alrededor de un mes despu\u00e9s de que Terri Burns de GV anunciara que dejar\u00eda la firma donde se convirti\u00f3 en la mujer negra m\u00e1s joven y la primera en obtener el t\u00edtulo de socia. Como Burns comparti\u00f3 con TechCrunch en 2020, su tesis de inversi\u00f3n es simple: Gen Z. <\/p>\n He aqu\u00ed por qu\u00e9 es importante: <\/strong>Si bien a\u00fan no sabemos qu\u00e9 har\u00e1 Burns a continuaci\u00f3n, la salida de ella y Loyst de las empresas institucionales durante un momento vol\u00e1til en tecnolog\u00eda es un buen recordatorio de cu\u00e1n c\u00edclicas pueden ser las empresas. Recientemente grabamos un podcast de Equity sobre el trabajo de un capitalista de riesgo y c\u00f3mo se est\u00e1 expandiendo y reescribiendo a medida que pasa el tiempo: Los inversores est\u00e1n actuando como fantasmas, renunciando en silencio o reescribiendo todo su libro de jugadas.<\/strong><\/p>\n Cr\u00e9ditos de imagen:<\/strong> MirageC (Se abre en una nueva ventana)<\/span> \/ Im\u00e1genes falsas<\/p>\n<\/div>\n Stripe and Chime anunci\u00f3 despidos esta semana, en un recordatorio consecutivo de que la tecnolog\u00eda financiera a\u00fan experimenta volatilidad a pesar de su capacidad para atraer d\u00f3lares de riesgo.<\/p>\n He aqu\u00ed por qu\u00e9 es importante:<\/strong> Las empresas no solo recortan personal cuando tienen que hacerlo. En un memorando que anunciaba el despido, el director ejecutivo de Stripe, Patrick Collision, insinu\u00f3 que la empresa \u00abfich\u00f3 un 75 % m\u00e1s de nuevos clientes en el tercer trimestre de 2022 que en el tercer trimestre de 2021\u00bb y que recientemente establecieron un r\u00e9cord de volumen total de transacciones diarias procesadas en la plataforma. Brex, que recort\u00f3 el 11% del personal el mes pasado, anunci\u00f3 otra nueva asociaci\u00f3n esta semana. Por lo tanto, se siente un poco confuso que las mismas empresas emergentes que est\u00e1n creciendo sean las mismas empresas emergentes que reducen personal. Todo lo que puedo decir por ahora es que las semanas previas a la temporada navide\u00f1a pueden traer m\u00e1s recortes (y lamento haber maldecido esto).<\/p>\n Cr\u00e9ditos de imagen:<\/strong> ersinkisacik \/ Getty Images<\/p>\n<\/div>\n mi brillante colega Amanda Silberling<\/a> apareci\u00f3 esta semana en su columna sobre la oportunidad OnlyFans de Twitter. Ella nos recuerda que Twitter tiene mucho trabajo por hacer antes de que pueda ayudar a los creadores de contenido para adultos a monetizar de forma segura en la plataforma, pero, al mismo tiempo, puede ser la mejor apuesta de Musk para tratar de hacer que su compra de $ 44 mil millones genere algo de dinero. sentido.<\/p>\n Twitter es el \u00fanico sitio importante de redes sociales que permite a los usuarios publicar pornograf\u00eda. Entonces, para las trabajadoras sexuales en l\u00ednea, Twitter ha funcionado hist\u00f3ricamente como una herramienta de publicidad para sus cuentas de OnlyFans. Pero, \u00bfqu\u00e9 pasar\u00eda si esos creadores pudieran monetizar en la plataforma y evitar la fricci\u00f3n de enviar fan\u00e1ticos a otros lugares?<\/p>\n \u00abEl sexo vende\u00bb no es un clich\u00e9 por nada, y las finanzas de OnlyFans lo demuestran. En 2021, la empresa gan\u00f3 433 millones de d\u00f3lares en beneficios antes de impuestos, frente a los 61 millones de d\u00f3lares de 2020. La empresa obtiene su dinero recortando el 20 % de todos los pagos a los creadores. Desde 2016, la empresa ha pagado 8000 millones de d\u00f3lares a los creadores. , con $ 4 mil millones de eso pagados solo en 2021.<\/p>\n El mercado del trabajo sexual en l\u00ednea es lo suficientemente grande como para compensar las consecuencias de los anunciantes.<\/p>\n<\/blockquote>\n \u00a1Lee el art\u00edculo completo aqu\u00ed y dime lo que piensas!<\/p>\n Cr\u00e9ditos de imagen:<\/strong> Bryce Durbin\/TechCrunch<\/p>\n<\/div>\n Visto en TechCrunch<\/em><\/p>\n M\u00e1s de 70 firmas de capital riesgo se unen a la coalici\u00f3n VC for Repro para apoyar los derechos reproductivos<\/p>\n Olv\u00eddate del metaverso: Meta deber\u00eda hacer un nuevo Twitter<\/p>\n \u200b\u200b<\/em>Google pone fin a Google Hangouts de una vez por todas<\/p>\n Rewind quiere renovar c\u00f3mo recuerdas, con millones de a16z<\/p>\n La mayor\u00eda de los unicornios no son<\/p>\n Visto en TechCrunch+<\/em><\/p>\n Realmente no estoy de humor para financiar tu proyecto de vanidad.<\/p>\n C\u00f3mo conseguir inversores que financien empresas innovadoras<\/p>\n Consejos para inversores durante una recesi\u00f3n: no se asuste<\/p>\n Los unicornios enfrentan probabilidades de 5-1 mientras esperan que los mercados p\u00fablicos se calienten<\/p>\n Revis\u00e9 m\u00e1s de 1000 pitch decks. Estos son los errores m\u00e1s comunes<\/p>\n Si te gusta este bolet\u00edn, \u00bfme haces un favor r\u00e1pido? Reenviarlo a un amigo, compartirlo en Twitter<\/a> y sigue mi blog personal para m\u00e1s contenido. \u00a1Nos hablamos pronto!<\/p>\n\n
Capital de riesgo de generaci\u00f3n Z<\/h2>\n
Otra secci\u00f3n sobre despidos<\/h2>\n
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![\"Cuchillo](\"https:\/\/techcrunch.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/GettyImages-173130383.jpg\")
<\/p>\nEl momento OnlyFans de Twitter<\/h2>\n
Aqu\u00ed hay un extracto:<\/h3>\n
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![\"logos](\"https:\/\/techcrunch.com\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/twitter-onlyfans-mashup.jpg\")
<\/p>\nalgunas notas<\/h2>\n
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