Apenas unos d\u00edas despu\u00e9s de que un proyecto de ley que codificar\u00eda el matrimonio entre personas del mismo sexo en los EE. UU. super\u00f3 un obst\u00e1culo clave en el Senado, Daylight, un banco digital que se presenta como amigable con LGBTQIA+, anunci\u00f3 una ronda Serie A de $15 millones liderada por Anthemis Group con la participaci\u00f3n de CMFG Ventures, Kapor Capital, Citi Ventures y Gaingels.<\/p>\n
El cofundador y director ejecutivo de Daylight, Rob Curtis, dice que el nuevo capital se utilizar\u00e1, en sus palabras, para \u00abconstruir los productos y servicios financieros para ayudar a las personas queer a vivir sus mejores vidas\u00bb, comenzando con un plan de suscripci\u00f3n llamado Daylight Grow dise\u00f1ado para ayudar a los posibles familias homosexuales con planificaci\u00f3n financiera.<\/p>\n
\u201cHay m\u00e1s de 30 millones de estadounidenses LGBTQ+ con un poder adquisitivo de alrededor de $ 1 bill\u00f3n y, sin embargo, la comunidad carece de acceso al conjunto de productos y servicios que necesitan para vivir sus mejores vidas\u201d, dijo Curtis a TechCrunch en una entrevista por correo electr\u00f3nico. \u201cDaylight se cre\u00f3 con una sola misi\u00f3n: construir los productos y servicios financieros para ayudar a las personas queer a vivir sus mejores vidas\u201d.<\/p>\n
Curtis co-lanz\u00f3 Daylight con Billie Simmons y Paul Barnes-Hoggett a principios de 2020. Antes de comenzar Daylight, Curtis trabaj\u00f3 para varias organizaciones que apoyaban el estilo de vida y las causas LGBTQ+, incluido Gaydar, un sitio de citas para hombres homosexuales y bisexuales. Tambi\u00e9n cofund\u00f3 Squad Social y Helsa Helps, nuevas empresas que tienen como objetivo mejorar el acceso a la salud mental para los miembros de la comunidad LGBTQ+.<\/p>\n
Daylight es parte de una ola de neobancos recientes, empresas fintech similares a bancos que operan en l\u00ednea, sin redes de sucursales f\u00edsicas, organizadas en torno a causas y misiones aspiracionales. Greenwood del rapero Killer Mike tiene como objetivo ayudar a las comunidades negras y latinas a generar riqueza generacional. Majority, que se lanz\u00f3 el mismo a\u00f1o que Greenwood (2020), busca construir herramientas y recursos bancarios para inmigrantes. Purpose Banking, Aspiration y One prometen nunca permitir que los dep\u00f3sitos financien los combustibles f\u00f3siles.<\/p>\n
Cr\u00e9ditos de imagen:<\/strong> Luz<\/p>\n<\/div>\n Con la riqueza de fintechs \u00e9ticamente avanzadas que existen, \u00bfpor qu\u00e9 fundar un neobanco para personas LGBTQ+? Seg\u00fan Curtis, la mayor\u00eda de los productos bancarios principales simplemente no fueron dise\u00f1ados pensando en las personas queer que viven en los EE. UU. (Pride Bank, un neobanco con una marca igualmente queer-forward, tiene su sede en Brasil). Por ejemplo, Daylight proporciona tarjetas de d\u00e9bito con los nombres elegidos por los clientes, que no siempre son los mismos que aparecen en su identificaci\u00f3n. Ofrece a los miembros un reembolso del 10 % cada vez que gastan en una empresa queer y aliada con la que se ha asociado Daylight. Y ofrece objetivos guiados para procedimientos de afirmaci\u00f3n de g\u00e9nero como cirug\u00eda superior y feminizaci\u00f3n facial.<\/p>\n M\u00e1s all\u00e1 de las funciones de administraci\u00f3n de efectivo como una cuenta corriente, cajeros autom\u00e1ticos gratuitos y la posibilidad de que los miembros cobren dos d\u00edas antes, Daylight alberga comunidades donde los clientes pueden hacer preguntas sobre \u00abalfabetizaci\u00f3n financiera queer\u00bb, como la planificaci\u00f3n familiar, en lo que Curtis afirma que es un lugar seguro. y entorno de apoyo.<\/p>\n \u201cEn Daylight, nuestra misi\u00f3n siempre ha sido derribar las barreras financieras que frenan a las personas LGBTQ+… En este mundo posterior a Dobbs, el compromiso de Daylight de apoyar a las familias homosexuales nunca ha sido m\u00e1s necesario\u201d, dijo Curtis, refiri\u00e9ndose al caso de la Corte Suprema. que legaliz\u00f3 la prohibici\u00f3n del aborto en los EE. UU. y abri\u00f3 la puerta a los desaf\u00edos legales del matrimonio igualitario.<\/p>\n Ciertamente, los miembros de la comunidad LGBTQ+ enfrentan desaf\u00edos fiscales que muchos adultos cisg\u00e9nero y heterosexuales nunca enfrentan. Algunos sufren las consecuencias de ser expulsados \u200b\u200bde sus hogares por padres que no los aceptan. Otros se encuentran enganchados al tratamiento del VIH\/SIDA, la terapia hormonal y los procedimientos de fertilidad. La mayor\u00eda de las personas queer gravitan hacia \u00e1reas metropolitanas caras porque son m\u00e1s tolerantes y progresistas, y muchas personas queer carecen de una red de seguridad, ya sea porque carecen de apoyo familiar o porque no tienen hijos que puedan cuidarlos.<\/p>\n Por esas y otras razones, las personas LGBTQ+ con frecuencia ganan menos, viven en la pobreza y tienen menos ahorros para pensiones que sus contrapartes cisg\u00e9nero. La situaci\u00f3n de las personas transg\u00e9nero es particularmente grave, ya que la tasa de pobreza de la comunidad transg\u00e9nero en los EE. UU. promedia alrededor del 30%, casi el doble de la tasa de adultos cisg\u00e9nero, seg\u00fan un estudio de 2019 del Instituto Williams de la Facultad de Derecho de la UCLA. Las personas transg\u00e9nero tambi\u00e9n tienen el doble de probabilidades de estar desempleadas y cuatro veces m\u00e1s probabilidades de tener un ingreso familiar inferior a $10,000; la pauta federal de pobreza de EE. UU. para 2021 fue de $ 12,880.<\/p>\n El mencionado Daylight Grow no es una panacea, sino que se enfoca en los principales obst\u00e1culos que enfrentan muchas parejas queer para formar una familia. Esta es una parte significativa de los clientes de Daylight. Una encuesta reciente realizada por Family Equality Council encontr\u00f3 que casi dos tercios de los millennials LGBTQ (63 %) est\u00e1n considerando convertirse en padres por primera vez o expandir su familia.<\/p>\n Cr\u00e9ditos de imagen:<\/strong> Luz<\/p>\n<\/div>\n Cuando el producto se lance a principios de 2023, Simmons dice que Daylight Grow ofrecer\u00e1 un \u00abplan de creaci\u00f3n familiar\u00bb personalizado que cubra los hitos financieros, legales y log\u00edsticos adaptados a los estados y necesidades individuales, \u00abconserjes de planificaci\u00f3n familiar\u00bb para brindar asesoramiento financiero y apoyo log\u00edstico, un \u00abmercado de creaci\u00f3n de familias\u00bb con redes de abogados de familia examinados y recomendaciones para cl\u00ednicas de FIV y subrogaci\u00f3n, y eventos de educaci\u00f3n financiera y de fertilidad en persona.<\/p>\n \u201cLa creaci\u00f3n de una familia es un evento importante en la vida de las personas queer y los desaf\u00edos que enfrentamos son cada vez m\u00e1s complejos que los de las personas no LGBTQ\u201d, dijo Simmons a TechCrunch por correo electr\u00f3nico. \u201cEl lanzamiento de Daylight Grow ayudar\u00e1 a las personas queer a navegar a trav\u00e9s de los complejos desaf\u00edos legales y financieros relacionados con formar una familia, haciendo que sea m\u00e1s r\u00e1pido y m\u00e1s f\u00e1cil formar una familia y desbloqueando la riqueza intergeneracional cr\u00edtica para nuestra comunidad\u201d.<\/p>\n Daylight Grow tambi\u00e9n ofrecer\u00e1 acceso a pr\u00e9stamos para la construcci\u00f3n de familias, un posible cambio de juego para los clientes homosexuales que han lidiado con la discriminaci\u00f3n de los bancos tradicionales. Seg\u00fan un estudio de 2019, los prestatarios del mismo sexo ten\u00edan un 73 % m\u00e1s de probabilidades de que se les negara una hipoteca o de que se les aprobara una hipoteca con una tasa de inter\u00e9s superior a la media.<\/p>\n Daylight planea ofrecer cientos de suscripciones gratuitas de Grow a familias marginadas de bajos ingresos en estados donde los derechos LGBTQ+ est\u00e1n bajo un ataque legal significativo, dijo Curtis. Los estados, y el precio de Grow, a\u00fan se est\u00e1n decidiendo.<\/p>\n Daylight ha recaudado $ 20 millones en capital hasta la fecha. Curtis no respondi\u00f3 preguntas sobre ingresos y planes de contrataci\u00f3n y prefiri\u00f3, al menos por ahora, mantener el enfoque en la misi\u00f3n principal de la empresa.<\/p>\n<\/p><\/div>\n![\"Luz\"](\"https:\/\/techcrunch.com\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/61366696b85b65745b6c3875_daylight-library-whyyouneedaqueerbank.jpg?w=453\")
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