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Tesla es acusada de violar las leyes laborales nacionales al supuestamente decirles a los empleados en su ubicaci\u00f3n de Orlando, Florida, que no hablen sobre salarios y condiciones de trabajo. como se inform\u00f3 por primera vez por Bloomberg<\/em><\/a>. En una denuncia presentada en septiembre<\/a>el director regional de la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB) en Tampa afirma que Telsa \u201cles dijo a los empleados que no se quejen con los gerentes de nivel superior sobre su salario u otras condiciones de empleo\u201d y dijo que \u201cno discutan su salario con otras personas\u201d. <\/p>\n<\/div>\n La denuncia contin\u00faa acusando a Tesla de instruir a los empleados para que no discutan la contrataci\u00f3n, suspensi\u00f3n o despido de empleados con otros. Estos incidentes ocurrieron desde diciembre de 2021 hasta enero de 2022, alega la denuncia, y violan las leyes que impiden que las empresas \u201cinterfieran, restrinjan y coaccionen a los empleados en el ejercicio de los derechos garantizados\u201d por la Ley NLRB<\/a>. En un comunicado a Bloomberg<\/em>la portavoz de la NLRB, Kayla Blado, dice que un juez escuchar\u00e1 los argumentos expuestos en la demanda durante una audiencia en febrero.<\/p>\n<\/div>\n