{"id":475489,"date":"2023-02-22T00:23:37","date_gmt":"2023-02-22T00:23:37","guid":{"rendered":"https:\/\/magazineoffice.com\/ericsson-se-prepara-para-eliminar-1-400-puestos-de-trabajo-a-medida-que-se-desacelera-la-demanda-de-5g\/"},"modified":"2023-02-22T00:23:39","modified_gmt":"2023-02-22T00:23:39","slug":"ericsson-se-prepara-para-eliminar-1-400-puestos-de-trabajo-a-medida-que-se-desacelera-la-demanda-de-5g","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/magazineoffice.com\/ericsson-se-prepara-para-eliminar-1-400-puestos-de-trabajo-a-medida-que-se-desacelera-la-demanda-de-5g\/","title":{"rendered":"Ericsson se prepara para eliminar 1.400 puestos de trabajo a medida que se desacelera la demanda de 5G"},"content":{"rendered":"<p> <br \/>\n<\/p>\n<div id=\"article-body\">\n<p>El gigante mundial de redes y telecomunicaciones Ericsson est\u00e1 listo para eliminar 1.400 puestos de trabajo en su pa\u00eds de origen, Suecia, ya que se encuentra con una serie de problemas.<\/p>\n<p>La compa\u00f1\u00eda dijo que su movimiento se debe en parte a una reducci\u00f3n en la demanda del equipo de red 5G de la compa\u00f1\u00eda en los mercados de todo el mundo, incluido EE. UU.<\/p>\n<aside class=\"hawk-nest\" data-render-type=\"fte\" data-skip=\"dealsy\" data-widget-type=\"seasonal\"\/>\n<p>La compa\u00f1\u00eda de telecomunicaciones dice que espera ahorrar 9 mil millones de coronas suecas para fines de este a\u00f1o, lo que equivale a alrededor de $ 870 millones, lo que probablemente requiera un enfoque multifac\u00e9tico en t\u00e9rminos de racionalizaci\u00f3n, reducci\u00f3n de gastos generales como espacios de oficina y separaci\u00f3n de algunos miembros. del personal.<\/p>\n<h2 id=\"ericsson-job-cuts\">Recortes de empleos en Ericsson<\/h2>\n<p>Un portavoz de la empresa dijo que la empresa ha concluido las negociaciones con los sindicatos suecos y que los recortes de puestos de trabajo se realizar\u00e1n a trav\u00e9s de un programa voluntario, que est\u00e1 en proceso de implementarse entre el personal a trav\u00e9s de los gerentes en los pr\u00f3ximos d\u00edas.<\/p>\n<p>En general, se han ofrecido paquetes de despido en toda la industria, que ofrecen el pago de varias semanas o meses, atenci\u00f3n m\u00e9dica extendida y otras ayudas para la transici\u00f3n profesional.  Ericsson no respondi\u00f3 de inmediato a <em>TechRadar Pro<\/em>solicitud de informaci\u00f3n sobre este asunto.<\/p>\n<p>Fuentes familiarizadas con el asunto (a trav\u00e9s de <u>Reuters<\/u><span class=\"sr-only\">  (se abre en una pesta\u00f1a nueva)<\/span>) dijo que es probable que se hagan anuncios con respecto a los efectos de los despidos en otros pa\u00edses en los pr\u00f3ximos d\u00edas, aunque es probable que los efectos se sientan lejos con los planes anunciados actualmente que afectan aproximadamente al 10% de la fuerza laboral sueca de la compa\u00f1\u00eda.<\/p>\n<p>Ericsson es solo el \u00faltimo de una tendencia desafortunada que ha visto a las grandes corporaciones tecnol\u00f3gicas reducir sus plantillas y tomar otras medidas de reducci\u00f3n de costos.<\/p>\n<p>Varias otras grandes empresas de tecnolog\u00eda han anunciado recortes de entre el 5 y el 10 % en los \u00faltimos meses, y algunas han aumentado a\u00fan m\u00e1s la cifra. un giro ascendente tan pronto como este a\u00f1o.<\/p>\n<\/div>\n<p><br \/>\n<br \/><a href=\"https:\/\/magazineoffice.com\/\">Source link-35<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El gigante mundial de redes y telecomunicaciones Ericsson est\u00e1 listo para eliminar 1.400 puestos de trabajo en su pa\u00eds de origen, Suecia, ya que se encuentra con una serie de&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":475490,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[21980],"tags":[657,26490,6876,18897,2628,107,313,5188,2516],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/475489"}],"collection":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=475489"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/475489\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":475491,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/475489\/revisions\/475491"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/media\/475490"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=475489"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=475489"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=475489"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}