{"id":47777,"date":"2022-07-25T04:04:45","date_gmt":"2022-07-25T04:04:45","guid":{"rendered":"https:\/\/magazineoffice.com\/filial-de-hyundai-utilizo-mano-de-obra-infantil-a-partir-de-los-12-anos\/"},"modified":"2022-07-25T04:04:47","modified_gmt":"2022-07-25T04:04:47","slug":"filial-de-hyundai-utilizo-mano-de-obra-infantil-a-partir-de-los-12-anos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/magazineoffice.com\/filial-de-hyundai-utilizo-mano-de-obra-infantil-a-partir-de-los-12-anos\/","title":{"rendered":"Filial de Hyundai utiliz\u00f3 mano de obra infantil a partir de los 12 a\u00f1os"},"content":{"rendered":"<p> <br \/>\n<\/p>\n<div id=\"\">\n<div class=\"_1z604\">\n<p data-c=\"paragraph\" class=\"_25GXi _3Z08g\">Seg\u00fan los informes, la polic\u00eda de la ciudad de Enterprise, Alabama, descubri\u00f3 que una planta de estampado de metales ha estado empleando potencialmente a docenas de trabajadores menores de edad despu\u00e9s de que una ni\u00f1a de 14 a\u00f1os desapareciera brevemente, seg\u00fan <em>Reuters<\/em>.  La planta de estampado es operada por una empresa llamada SMART, que figura en la lista de Hyundai como una empresa subsidiaria proveedora en la que tiene una participaci\u00f3n de propiedad y suministra piezas para la planta de ensamblaje de veh\u00edculos del fabricante de autom\u00f3viles en las cercan\u00edas de Montgomery, Alabama.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"_1z604\">\n<p data-c=\"paragraph\" class=\"_25GXi _3Z08g\"><em>Reuters<\/em> informa que trabajadores de hasta 12 a\u00f1os trabajaron recientemente en la planta de SMART en Alabama, un estado donde los ni\u00f1os menores de 17 a\u00f1os deben estar matriculados legalmente en la escuela.  El informe no aclara exactamente cu\u00e1ntos menores en total han trabajado en la planta a lo largo de los a\u00f1os, ni c\u00f3mo fueron contratados, administrados y compensados, pero una fuente supuestamente conoc\u00eda a hasta 50 trabajadores menores de edad. <em>Reuters<\/em> habl\u00f3 con una docena de ex y actuales empleados de la planta y reclutadores de mano de obra, as\u00ed como con la polic\u00eda local.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"_1z604\">\n<p data-c=\"paragraph\" class=\"_25GXi _3Z08g\">Tanto Hyundai como SMART ofrecieron respuestas;  hyundai dijo <em>Reuters<\/em> \u00abno tolera pr\u00e1cticas laborales ilegales en ninguna entidad de Hyundai. Contamos con pol\u00edticas y procedimientos que exigen el cumplimiento de todas las leyes locales, estatales y federales\u00bb;  SMART dijo que \u00abniega cualquier acusaci\u00f3n de que emple\u00f3 a sabiendas a cualquier persona que no sea elegible para el empleo\u00bb.  SMART tambi\u00e9n culp\u00f3 a su agencia de contrataci\u00f3n externa utilizada para cubrir puestos de trabajo en la planta, que supuestamente de alguna manera no evalu\u00f3 adecuadamente a los menores en el proceso de solicitud.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"_1z604\">\n<figure data-c=\"inline-image\" class=\"_3kWNL\"><button type=\"button\" aria-label=\"Open Gallery\" class=\"_2bgbL\"><span class=\"_1gT27\">Ver las 2 fotos<\/span><\/button><\/figure>\n<\/div>\n<div class=\"_1z604\">\n<p data-c=\"paragraph\" class=\"_25GXi _3Z08g\">El medio se enter\u00f3 del esc\u00e1ndalo de los trabajadores despu\u00e9s de que uno de los trabajadores, la hija de una familia migrante de Guatemala que ahora vive en Enterprise, desapareci\u00f3 y luego fue recuperado r\u00e1pidamente.  Seg\u00fan los informes, la ni\u00f1a de 14 a\u00f1os y sus hermanos de 12 y 15 a\u00f1os trabajaron en la planta a principios de este a\u00f1o mientras faltaban a la escuela.  Evidentemente, formaban parte de un grupo m\u00e1s grande de trabajadores menores de edad que operaban maquinaria peligrosa y trabajaban muchas horas.  Los tres hermanos ahora est\u00e1n inscritos de nuevo en la escuela, y un trabajador migrante de 21 a\u00f1os con el que se encontr\u00f3 a la ni\u00f1a fue finalmente deportado a Guatemala, seg\u00fan el informe.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"_1z604\">\n<p data-c=\"paragraph\" class=\"_25GXi _3Z08g\">los <em>Reuters<\/em> La investigaci\u00f3n tambi\u00e9n encontr\u00f3 que SMART ha estado enfrentando problemas de personal desde al menos los \u00faltimos a\u00f1os, supuestamente contratando ingenieros de M\u00e9xico para trabajar bajo visa en los EE. UU. en trabajos \u00abde baja categor\u00eda\u00bb sobre los que fueron enga\u00f1ados, seg\u00fan una demanda colectiva reciente.  Seg\u00fan los informes, las cartas para solicitudes de visa muestran a los empleados de SMART afirmando que ten\u00edan una \u00abgrave falta de mano de obra\u00bb y que no pueden \u00abtolerar tales deficiencias\u00bb, lo que sugiere que estaban haciendo todo lo posible para dotar de personal a la planta de manera efectiva.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"_1z604\">\n<p data-c=\"paragraph\" class=\"_25GXi _3Z08g\">La polic\u00eda local tuvo que denunciar el caso a la oficina del fiscal general del estado, que se neg\u00f3 a comentar si hab\u00eda abierto o no una investigaci\u00f3n sobre el asunto, seg\u00fan <em>Reuters<\/em>.  No est\u00e1 claro qu\u00e9 har\u00e1n Hyundai y SMART en respuesta a la investigaci\u00f3n, y a\u00fan no est\u00e1 claro si enfrentar\u00e1n una posible reacci\u00f3n regulatoria.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><br \/>\n<br \/><a href=\"https:\/\/magazineoffice.com\/\">Source link-51<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Seg\u00fan los informes, la polic\u00eda de la ciudad de Enterprise, Alabama, descubri\u00f3 que una planta de estampado de metales ha estado empleando potencialmente a docenas de trabajadores menores de edad&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":47778,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[21980],"tags":[1167,2470,22842,3781,8,6129,1198,3090,4251],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/47777"}],"collection":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=47777"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/47777\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":47779,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/47777\/revisions\/47779"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/media\/47778"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=47777"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=47777"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=47777"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}