Ennio Leanza \/ Keystone<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/figcaption><\/figure>\n <\/p>\n
La ayuda estatal no es gratuita: tras el rescate de Credit Suisse, el Consejo Federal est\u00e1 tratando de cumplir este principio lo mejor que puede para calmar el alma p\u00fablica enfadada. En la memorable conferencia de prensa del domingo, se se\u00f1al\u00f3 que el gobierno federal puede interferir e interferir\u00e1 en la pol\u00edtica de remuneraci\u00f3n de CS.<\/p>\n
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El Departamento de Hacienda (FDF) ha dado ahora el primer ejemplo. Como anunci\u00f3 el Consejo Federal el martes por la noche, la FDF emiti\u00f3 una orden que proh\u00edbe a CS pagar bonos diferidos a sus empleados para los a\u00f1os financieros hasta 2022. Estos son a menudo reclamos de equidad. El gobierno federal ni siquiera tiene que recurrir a la ley de emergencia para esto: la Ley Bancaria establece claramente que el Consejo Federal puede intervenir en la pol\u00edtica salarial de un banco de importancia sist\u00e9mica que recibe ayuda estatal directa o indirecta. Tiene este derecho \u00abmientras dure el apoyo reclamado\u00bb.<\/p>\n
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Esta suspensi\u00f3n no significa (todav\u00eda) que la Confederaci\u00f3n cobrar\u00e1 esta retribuci\u00f3n variable. Pero evita que CS le presente un hecho consumado al pagar los bonos. Al mismo tiempo, el Consejo Federal ha decidido no prohibir retroactivamente las bonificaciones que ya se han pagado. Tambi\u00e9n es importante \u00abevitar que se golpeen empleados que no provocaron la crisis ellos mismos\u00bb.<\/p>\n
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El bote de bonificaci\u00f3n de Credit Suisse para 2022 es mucho m\u00e1s peque\u00f1o que en a\u00f1os anteriores; pero sigue siendo sustancial. Los empleados deber\u00edan recibir alrededor de CHF 1 mil millones en remuneraci\u00f3n variable. Comparado con el hecho de que 2022 fue un a\u00f1o hist\u00f3ricamente malo con una p\u00e9rdida de 7.300 millones de francos, sigue siendo mucho dinero. En comparaci\u00f3n con a\u00f1os anteriores, las cosas se ven mejor: para el (tambi\u00e9n malo) a\u00f1o fiscal 2021, los banqueros de CS recibieron CHF 2 mil millones, para 2020 incluso alrededor de CHF 3 mil millones.<\/p>\n
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El Consejo Federal tiene una base legal s\u00f3lida para intervenir en la pol\u00edtica salarial de los empleados de CS. Para los propios bancos, mientras tanto, puede ser legalmente complicado eliminar las bonificaciones por completo, incluso en un mal a\u00f1o. Son posibles grandes reducciones, pero hay ciertas porciones de compensaci\u00f3n variable a las que los empleados tienen derecho en circunstancias normales; por poco que pueda encajar con la comprensi\u00f3n com\u00fan de un \u00abbono\u00bb.<\/p>\n
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