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Seattle ha otorgado licencia permanente por enfermedad y seguridad para los trabajadores temporales.<\/p>\n
Estos beneficios han estado vigentes desde 2020, pero expiraron el 30 de abril de 2023. Los nuevos beneficios(Se abre en una nueva ventana)<\/span>\u2014conocidos colectivamente como Ordenanza de Tiempo Pagado por Enfermedad y Seguridad (PSST, por sus siglas en ingl\u00e9s)\u2014 ahora son permanentes. Aprobaron esta semana en una votaci\u00f3n un\u00e1nime del Concejo Municipal.<\/p>\n Con estas protecciones, los trabajadores temporales pueden \u00abacumular licencias pagas para cuidar de su salud o la de un familiar, ir a citas m\u00e9dicas, recuperarse en casa sin perder un d\u00eda de salario, cuidar a sus hijos en caso de cierre de la escuela, etc. , dice el Ayuntamiento.<\/p>\n Este movimiento tambi\u00e9n ampl\u00eda la cobertura a m\u00e1s trabajadores, no solo a los conductores de entrega de alimentos especificados por las reglas de la era de la pandemia. \u00abQueremos asegurarnos de que todos tengan tiempo para recuperarse y ayudar a los miembros de su familia cuando est\u00e9n enfermos, ya sea que entreguen la cena, dejen la ropa o brinden alg\u00fan servicio en estas aplicaciones\u00bb, dice la concejal Teresa Mosquedda, el patrocinador del proyecto de ley.<\/p>\n El proyecto de ley se aplica a las empresas con 250 o m\u00e1s trabajadores basados \u200b\u200ben aplicaciones en todo el mundo. Las empresas afectadas est\u00e1n obligadas a crear sistemas accesibles para verificar y solicitar PSST; los trabajadores acumulan un d\u00eda de licencia por enfermedad (basado en la compensaci\u00f3n diaria promedio) por cada 30 d\u00edas trabajados, que debe incluir paradas en Seattle.<\/p>\n La nueva ley entrar\u00e1 en vigencia para las empresas de entrega de alimentos el 1 de mayo de 2023 y para otros trabajadores basados \u200b\u200ben aplicaciones cubiertos por la legislaci\u00f3n a partir del 13 de enero de 2024.<\/p>\n \u201cUna fuerza laboral saludable conduce a una comunidad saludable, y nadie deber\u00eda tener que elegir entre tomar un d\u00eda de enfermedad para cuidarse a s\u00ed mismo, o a sus familias, y pagar el alquiler\u201d, dijo el alcalde Bruce Harrell en un comunicado. \u00abLos trabajadores temporales se ofrecieron para servir a nuestra ciudad durante la pandemia y son una parte esencial de nuestra fuerza laboral y econom\u00eda, y esta importante legislaci\u00f3n garantiza que los derechos de nuestros trabajadores basados \u200b\u200ben aplicaciones permanezcan protegidos\u00bb.<\/p>\n Matricularse en \u00bfQu\u00e9 hay de nuevo ahora?<\/strong> para recibir nuestras mejores historias en su bandeja de entrada todas las ma\u00f1anas.<\/p>\n Este bolet\u00edn puede contener publicidad, ofertas o enlaces de afiliados. Suscribirse a un bolet\u00edn informativo indica su consentimiento a nuestros T\u00e9rminos de uso y Pol\u00edtica de privacidad. Puede darse de baja de los boletines en cualquier momento.<\/p>\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\nRecomendado por Nuestros Editores<\/h3>\n<\/div>\n<\/div>\n
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