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Meta ha iniciado los despidos que anunci\u00f3 en marzo. La compa\u00f1\u00eda ha confirmado que est\u00e1 despidiendo a la primera ola de los aproximadamente 10.000 empleados afectados. CNBC<\/em> se\u00f1ala que esta ronda inicial de recortes de empleo se centra en funciones t\u00e9cnicas, como ingeniero de software, programadores de juegos AR\/VR y dise\u00f1adores de experiencia de usuario. Los puestos comerciales (como finanzas y legal) se reducir\u00e1n en mayo. Otros trabajadores tecnol\u00f3gicos pueden verse afectados el pr\u00f3ximo mes.<\/p>\n El jefe de la compa\u00f1\u00eda, Mark Zuckerberg, describi\u00f3 el cronograma de los recortes al revelarlos el mes pasado. Esto se produce despu\u00e9s de que Meta despidiera a 11.000 personas el oto\u00f1o pasado. Las dos rondas de recortes representan los primeros despidos masivos de Meta, y Zuckerberg ha caracterizado el 2023 como un \u00aba\u00f1o de eficiencia\u00bb donde la empresa reduce su enfoque y es te\u00f3ricamente m\u00e1s productiva.<\/p>\n <\/p>\n Meta est\u00e1 lidiando con una econom\u00eda dif\u00edcil como otras grandes empresas tecnol\u00f3gicas que despiden personal, pero tambi\u00e9n est\u00e1 luchando por pasar al metaverso. El pionero de las redes sociales ha seguido invirtiendo miles de millones de d\u00f3lares en la unidad Reality Labs, responsable de sus dispositivos de realidad virtual y plataformas virtuales como Horizon Worlds, pero a\u00fan no se ha traducido en un crecimiento importante de los ingresos. Los ingresos publicitarios de las principales plataformas sociales de Meta cayeron en 2022.<\/p>\n La perspectiva de la compa\u00f1\u00eda para el trimestre que acaba de terminar sugiere que lo peor de las recesiones puede haber llegado a su fin. Los resultados se anunciar\u00e1n la pr\u00f3xima semana. Sin embargo, no se espera que Reality Labs obtenga ganancias, y puede pasar alg\u00fan tiempo antes de que los negocios sociales de Meta vuelvan a tener un crecimiento significativo.<\/p>\n<\/div>\n