{"id":645107,"date":"2023-05-24T23:03:25","date_gmt":"2023-05-24T23:03:25","guid":{"rendered":"https:\/\/magazineoffice.com\/el-estudio-relic-entertainment-de-company-of-heroes-despide-a-mas-de-100-empleados\/"},"modified":"2023-05-24T23:03:29","modified_gmt":"2023-05-24T23:03:29","slug":"el-estudio-relic-entertainment-de-company-of-heroes-despide-a-mas-de-100-empleados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/magazineoffice.com\/el-estudio-relic-entertainment-de-company-of-heroes-despide-a-mas-de-100-empleados\/","title":{"rendered":"El estudio Relic Entertainment de Company of Heroes despide a m\u00e1s de 100 empleados"},"content":{"rendered":"<p> <br \/>\n<\/p>\n<div id=\"article-body\">\n<p>El estudio Relic Entertainment de Company of Heroes ha despedido a 121 empleados y dice que los recortes son parte de un esfuerzo por reestructurar el estudio y garantizar que el \u00abm\u00e1ximo esfuerzo\u00bb se dedique a sus \u00abfranquicias principales\u00bb.<\/p>\n<p>\u00abSega se encuentra en una posici\u00f3n financiera saludable y sigue totalmente comprometida con el apoyo y la inversi\u00f3n en Relic Entertainment y las franquicias de las que es responsable, incluida la serie Company of Heroes, aclamada por la cr\u00edtica\u00bb, dijo la empresa matriz de Relic, Sega.  \u201cConfiamos en que luego de esta reestructuraci\u00f3n necesaria, el estudio estar\u00e1 en una posici\u00f3n s\u00f3lida para continuar brindando experiencias sobresalientes a los jugadores de todo el mundo. <\/p>\n<aside class=\"hawk-nest\" data-render-type=\"fte\" data-skip=\"dealsy\" data-widget-type=\"seasonal\"\/>\n<p>\u00abTomar decisiones como esta es incre\u00edblemente dif\u00edcil, y como un estudio que atesora a su gente y est\u00e1 orgulloso de la cultura en la que ha crecido, el enfoque est\u00e1 en apoyar a los empleados que se van con servicios de transici\u00f3n de carrera y paquetes de indemnizaci\u00f3n. Nos gustar\u00eda ofrecer nuestro m\u00e1s sincero agradecimiento a cada uno de ellos por el papel que han desempe\u00f1ado para ayudar a que los proyectos de Relic Entertainment alcancen renombre mundial\u201d.<\/p>\n<p>Relic realmente solo tiene dos \u00abt\u00edtulos principales\u00bb: adem\u00e1s de un breve desv\u00edo para Age of Empires 4 en 2021, han pasado 12 a\u00f1os desde que el estudio lanz\u00f3 un juego que no era ni Warhammer 40,000: Dawn of War ni Company of Heroes.  Todos esos juegos han sido bien recibidos por la cr\u00edtica y comercialmente, con la excepci\u00f3n de su lanzamiento m\u00e1s reciente, Company of Heroes 3, que sali\u00f3 en febrero. <\/p>\n<p>Nos gust\u00f3 bastante Company of Heroes 3 a pesar de algunos problemas claros, calific\u00e1ndolo como \u00abun RTS espectacular que logra brillar incluso cuando la campa\u00f1a principal no lo hace\u00bb en nuestra revisi\u00f3n del 82%.  Pero est\u00e1 luchando con una calificaci\u00f3n \u00abmixta\u00bb en Steam y cr\u00edticas de usuarios recientes \u00aben su mayor\u00eda negativas\u00bb, de jugadores descontentos con todo, desde el estado t\u00e9cnico del juego hasta la presencia de microtransacciones y la falta de contenido nuevo.  La versi\u00f3n de consola de Company of Heroes 3 saldr\u00e1 el 30 de mayo.<\/p>\n<div class=\"see-more see-more--clipped\">\n<blockquote class=\"twitter-tweet hawk-ignore\" data-lang=\"en\">\n<p lang=\"en\" dir=\"ltr\">Un anuncio de Relic Entertainment.  pic.twitter.com\/EITW2tbG7w<a href=\"https:\/\/twitter.com\/relicgames\/status\/1661060864651452416\" data-url=\"https:\/\/twitter.com\/relicgames\/status\/1661060864651452416\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">23 de mayo de 2023<\/a><\/p>\n<\/blockquote>\n<p><span class=\"see-more__button\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-label=\"See more\">Ver m\u00e1s<\/span><\/p>\n<\/div>\n<p>El gerente general de Relic, Justin Dowdeswell, y la directora de operaciones, Heidi Eaves, brindaron m\u00e1s informaci\u00f3n sobre la justificaci\u00f3n de los despidos en un correo electr\u00f3nico enviado a los empleados de Relic (a trav\u00e9s de LinkedIn) diciendo que el a\u00f1o pasado fue \u00abincre\u00edblemente dif\u00edcil\u00bb para el estudio.<\/p>\n<p>\u00abLa combinaci\u00f3n de importantes retrasos en los proyectos, el r\u00e1pido aumento de los costos, la alta inflaci\u00f3n y las fluctuaciones del tipo de cambio ha tenido un efecto negativo combinado en nuestro negocio\u00bb, escribieron.  \u00abComo resultado, la medida del \u00e9xito de un estudio de nuestro tama\u00f1o ha aumentado y ha ejercido m\u00e1s presi\u00f3n sobre nuestros t\u00edtulos para tener \u00e9xito en un mercado cada vez m\u00e1s competitivo.<\/p>\n<p>\u00abTodos estos factores nos han llevado a tomar la decisi\u00f3n con SEGA de reducir sustancialmente el tama\u00f1o de nuestro estudio y reenfocar nuestros esfuerzos. Continuaremos apoyando nuestros t\u00edtulos principales, incluido Company of Heroes 3, y nuestros pr\u00f3ximos proyectos para garantizar que tengan \u00e9xito para Creemos que tomar esta decisi\u00f3n tan dif\u00edcil ahora ayudar\u00e1 a asegurar un futuro s\u00f3lido para nuestro estudio y nuestro negocio\u00bb.<\/p>\n<p>La p\u00e9rdida de 121 empleados representa un corte profundo en Relic: la p\u00e1gina de LinkedIn de la empresa indica que tiene entre 201 y 500 empleados.  Sega se neg\u00f3 a comentar sobre los despidos.<\/p>\n<\/div>\n<p><script async src=\"\/\/platform.twitter.com\/widgets.js\" charset=\"utf-8\"><\/script><br \/>\n<br \/><br \/>\n<br \/><a href=\"https:\/\/magazineoffice.com\/\">Source link-8 <\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El estudio Relic Entertainment de Company of Heroes ha despedido a 121 empleados y dice que los recortes son parte de un esfuerzo por reestructurar el estudio y garantizar que&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":645108,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[34],"tags":[7368,2753,458,204,3148,6635,84,20357],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/645107"}],"collection":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=645107"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/645107\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":645109,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/645107\/revisions\/645109"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/media\/645108"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=645107"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=645107"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/magazineoffice.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=645107"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}