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Y el inter\u00e9s entre los trabajadores del sector tecnol\u00f3gico por los empleos gubernamentales sigue siendo fuerte. A finales de octubre, m\u00e1s de 3.000 personas se registraron para un evento profesional de Tech to Gov, organizado por Tech Talent Project, una organizaci\u00f3n sin fines de lucro que ayuda al gobierno de EE. UU. a reclutar para puestos tecnol\u00f3gicos. Mil m\u00e1s se hab\u00edan inscrito en lista de espera.<\/p>\n
\u00abNo se trata s\u00f3lo de despidos; lo que definitivamente he visto es gente que hace una pausa en el sector tecnol\u00f3gico\u00bb, dice Jennifer Anastasoff, directora ejecutiva de Tech Talent Project. \u00abEste ha sido un momento en el que la gente ha empezado a hacer una pausa y a pensar en d\u00f3nde pueden marcar la mayor diferencia\u00bb.<\/p>\n
Un portal federal de empleo tecnol\u00f3gico ten\u00eda 107 vacantes a mediados de noviembre. Los salarios oscilan entre unos 40.000 d\u00f3lares y casi 240.000 d\u00f3lares. La Oficina de Gesti\u00f3n de Personal, el brazo de recursos humanos del gobierno federal, hizo una propuesta a los trabajadores tecnol\u00f3gicos despedidos a principios de este a\u00f1o, con la esperanza de incorporar a unas 22.000 personas a puestos tecnol\u00f3gicos en el sector p\u00fablico. Esa oficina no respondi\u00f3 a correos electr\u00f3nicos en busca de actualizaciones sobre el proceso de contrataci\u00f3n para trabajos tecnol\u00f3gicos. Pero las agencias gubernamentales m\u00e1s peque\u00f1as de todo el pa\u00eds han logrado avances para atraer a trabajadores de alto perfil del sector privado.<\/p>\n
Nueva York contrat\u00f3 recientemente a un ex empleado de alto rango de Blue Cross Blue Shield de Massachusetts para que se desempe\u00f1ara como el primer director de experiencia del cliente del estado. Shelby Switzer acept\u00f3 el puesto de directora del nuevo Equipo de Servicios Digitales de Baltimore a principios de este a\u00f1o. Se contrataron tres nuevos empleados bajo la direcci\u00f3n de Switzer, todos del sector privado. El primer proyecto del grupo fue modernizar los permisos; En lugar de acudir personalmente a varias oficinas para obtener permisos para eventos y cierres de calles, ahora las personas pueden solicitarlos en l\u00ednea. Parece sencillo, pero para el gobierno local es un gran problema.<\/p>\n
Uno de esos beneficios surgi\u00f3 al contratar a un dise\u00f1ador de UX, dice Switzer. \u00abTener a alguien que sea experto en pensar en la usabilidad de los servicios en tecnolog\u00eda es totalmente nuevo\u00bb. Pero trabajar en el gobierno puede significar que un equipo tecnol\u00f3gico est\u00e9 tratando de innovar mientras est\u00e1 atrapado en un grupo m\u00e1s grande y de lento movimiento. \u00abHay mucha inercia organizacional\u00bb, dice Switzer. \u00abEn realidad, el gobierno no fue dise\u00f1ado para ser eficiente\u00bb.<\/p>\n
Este tipo de peque\u00f1os cambios son dif\u00edciles de lograr en el gobierno, pero hay una tendencia a que m\u00e1s ciudades y estados inviertan en infraestructura tecnol\u00f3gica. A principios de noviembre, en Pensilvania, la Oficina de Experiencia Digital del Commonwealth, o CODE PA, lanz\u00f3 un sistema que permite a residentes, empresas, organizaciones ben\u00e9ficas y escuelas consultar si son elegibles para un reembolso despu\u00e9s de pagar un permiso, licencia o certificaci\u00f3n. y luego solicitar un reembolso.<\/p>\n
Pensilvania est\u00e1 invirtiendo mucho en tecnolog\u00eda e inteligencia artificial bajo la direcci\u00f3n de Josh Shapiro, su nuevo gobernador. Contrat\u00f3 a Amaya Capell\u00e1n, quien pas\u00f3 de Comcast al gobierno de Pensilvania este a\u00f1o, cambiando la vida corporativa por el papel de directora de informaci\u00f3n de Pensilvania. Algunas prioridades iniciales para Capell\u00e1n incluyen encontrar formas para que los gobiernos utilicen la IA generativa y actualizar los permisos y licencias.<\/p>\n
Capell\u00e1n dice que la gente puede estar d\u00e1ndose cuenta de que las empresas de tecnolog\u00eda los tratan como reemplazables, lo que los empuja a reconsiderar sus roles en la tecnolog\u00eda. \u00abEs realmente inspirador pensar en el tipo de formas en que se puede afectar la vida de las personas para siempre\u00bb.<\/p>\n<\/div>\n