La Alianza de Productores de Cine y Televisión ha contratado a una destacada empresa de gestión de crisis con sede en Washington, DC, para ayudar en su esfuerzo de mensajería mientras los dobles actores y escritores continúan su huelga sin un final a la vista. La asociación comercial de los estudios ha estado bajo la atención nacional sin precedentes en sus cuatro décadas de historia, ya que los paros laborales tienen graves consecuencias económicas.
La organización y la empresa de relaciones públicas, The Levinson Group, declinaron hacer comentarios. Está dirigido por su homónimo Molly Levinson, exdirectora política de CNN y CBS convertida en asesora estratégica para clientes corporativos con preocupaciones de reputación y riesgo. También es conocida por su trabajo en nombre del restaurante Comet Ping Pong, contrarrestando el “Pizzagate”, así como la selección nacional femenina de fútbol de EE. UU. en su campaña por la equidad salarial.
La incorporación de The Levinson Group por parte de AMPTP aumenta su par existente de consultores de medios contratados, quienes han pasado sus carreras en Hollywood: Chris Day, anteriormente jefe de comunicaciones de UTA desde hace mucho tiempo, y Scott Rowe, quien pasó décadas enviando mensajes para Warner Bros.
La AMPTP tiene un historial de llegar más allá de la industria del entretenimiento al mundo político en busca de ayuda en medio de una emergencia de huelga. Durante el paro de la WGA de 2007-08, la asociación contrató a Chris Lehane y Mark Fabiani, los agentes del Partido Demócrata, que también habían trabajado anteriormente para el Screen Actors Guild en 2002 durante su impasse con la Asociación de Agentes de Talento.
Los estudios no son los únicos que reclutan nuevos refuerzos de relaciones públicas para el actual enfrentamiento: SAG-AFTRA ha contratado a Precision Strategies, dirigida por Stephanie Cutter, quien se desempeñó como subdirectora de campaña para la carrera presidencial de Barack Obama en 2012.
Desde que el Gremio de Escritores se presentó por primera vez a principios de mayo, cuando no llegó a un acuerdo sobre un nuevo contrato laboral, la AMPTP, los miembros de su empresa y especialmente sus directores ejecutivos se han visto villanos. La situación ha empeorado para la gerencia a medida que los trabajadores han expuesto sus argumentos en las redes sociales, mientras que la AMPTP ha optado por permanecer en silencio, excepto, por supuesto, en momentos decisivos como el comentario del jefe de Disney, Bob Iger, en Sun Valley, que provocó su propia reacción. .
La contratación del Grupo Levinson en los últimos días se debe a la consideración de varias empresas. Aún tiene que finalizar su plan de acción, que seguirá al aparente fracaso de las conversaciones recientemente renovadas entre la AMPTP y la WGA. El sindicato condenó la decisión de la asociación de hacer pública, el 22 de agosto, la contraoferta de los estudios, considerándola una solución final a su comité de negociación.
Pamela McClintock contribuyó con el reportaje.