El gigante de la transmisión de audio Spotify dijo el lunes que despediría a alrededor del 6 por ciento de su fuerza laboral, o alrededor de 600 personas, ya que el gigante de la transmisión de audio se convierte en la última compañía en el espacio tecnológico en recortar personal en medio de una economía desafiante.
La compañía dijo que espera asumir costos de indemnización de entre $38 millones y $49 millones en relación con los despidos.
Se esperaba que los despidos, revelados por el CEO Daniel Ek en una publicación de blog, tuvieran una base más amplia que una ronda anterior de recortes en octubre, que afectó al personal que trabajaba en programas cancelados de los estudios de podcast internos Gimlet y Parcast.
Con ese fin, uno de los ejecutivos de más alto perfil de Spotify, el director de contenido y publicidad Dawn Ostroff, dejará la compañía «como parte de una reorganización más amplia», dijo la compañía. Ostroff se convertirá en asesor principal de Spotify para ayudar con la transición.
Como parte de otros cambios ejecutivos, Alex Norström, actual director comercial de freemium, y Gustav Söderström, actual director de investigación y desarrollo, serán ascendidos a copresidentes de la empresa. Norström supervisará los problemas de contenido.
“A medida que evolucionamos y crecemos como empresa, también debe hacerlo nuestra forma de trabajar sin dejar de ser fieles a nuestros valores fundamentales”, escribió Ek en su blog. “Para ofrecer una perspectiva de por qué estamos tomando esta decisión, en 2022, el crecimiento de los gastos operativos de Spotify superó el crecimiento de nuestros ingresos dos veces. Eso habría sido insostenible a largo plazo en cualquier clima, pero con un entorno macro desafiante, sería aún más difícil cerrar la brecha”.
Agregó: “Personalmente, estos cambios me permitirán volver a la parte en la que hago mi mejor trabajo, pasando más tiempo trabajando en el futuro de Spotify, y no puedo esperar para compartir más sobre todo lo que tenemos por venir. .”
El CEO también se refirió a la salida de Ostroff. “Como parte de este cambio, Dawn Ostroff ha decidido abandonar Spotify”, escribió. “Dawn ha dejado una gran huella no solo en Spotify, sino en la industria del audio en general. Gracias a sus esfuerzos, Spotify multiplicó por 40 su contenido de podcasts, impulsó una innovación significativa en el medio y se convirtió en el servicio líder de música y podcasts en muchos mercados”.
Los ejecutivos de Spotify señalaron anteriormente que tenían planes para reducir los gastos relacionados con el personal, y el director ejecutivo Ek le dijo al personal en junio pasado que la compañía reduciría su crecimiento de contratación en un 25 por ciento y “sería un poco más prudente con el nivel absoluto de nuevas contrataciones durante el próximos trimestres”. Paul Vogel, el director financiero de la compañía, también señaló la «incertidumbre creciente con respecto a la economía global» en el día del inversor de Spotify en junio como una razón para «evaluar [Spotify’s] crecimiento de la plantilla en el corto plazo”.
Spotify es también la última empresa de tecnología en revelar grandes recortes de empleo.
Alphabet, matriz de Google, Amazon, Facebook, Meta Platforms, matriz de Instagram, y Microsoft se encuentran entre las otras potencias tecnológicas que recientemente han revelado despidos. Alphabet dijo la semana pasada que despediría a 12.000 personas. Amazon dijo a principios de este mes que reduciría su personal en 18.000, mientras que Microsoft dijo a principios de esta semana que despediría a 10.000 personas. Meta anunció planes para recortar 11.000 empleados el año pasado, y Snap, Twitter y Netflix también realizaron reducciones significativas en 2022.
A finales del tercer trimestre, Spotify empleaba a unas 9.800 personas. La compañía de audio generó 3.040 millones de euros en ingresos y agregó 195 millones de suscriptores pagos durante el tercer trimestre. En ese momento, Ek dijo que la recesión económica no había tenido un «impacto material» en el negocio de la compañía, pero que Spotify sería «más selectivo» con su «gasto general».
Spotify informará sus ganancias del cuarto trimestre el 31 de enero antes de que abra el mercado.