LA OTRA OPINIÓN: ¿1,5 millones de migrantes al año? Eso abrumaría a Alemania


Según la experta en economía Monika Schnitzer, el mercado laboral alemán requiere una inmigración masiva. El análisis puede ser económicamente correcto, pero esconde demasiadas preguntas.

Según los economistas, alrededor de 1,5 millones de personas tendrían que emigrar al mercado laboral alemán cada año.

Steffi Loos/Getty

Oliver Maksan es editor en la oficina de Berlín de la NZZ.

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Angelina Vernetti

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La economista alemana Monika Schnitzer calcula que que 1,5 millones de personas tendrían que emigrar a Alemaniapara mantener la fuerza laboral al nivel actual, anualmente. Eso corresponde casi exactamente a la población de la ciudad de Munich, como dije, año tras año. Los cálculos de Schnitzer pueden funcionar económicamente en un país con escasez de trabajadores calificados y millones de baby boomers que se están jubilando. Al final, sin embargo, abrumaría a la República Federal.

Porque incluso si tuviera éxito, personas calificadas de todo el mundo para Alemania, un país excesivamente burocrático y con impuestos altos. disminución de la competitividad – inspirar: Alcanzarías rápidamente los límites de tu receptividad.

Alemania ya es una comunidad diseñada para unos 80 millones de habitantes, que ha crecido hasta los 84 millones de habitantes actuales en pocos años. La facción de la Unión en el Bundestag calculó esto recientemente con vistas a la creciente inmigración de asilo. Ya sean jardines de infancia, escuelas, apartamentos: las consecuencias se pueden sentir en todas partes.

El factor humano no cabe en las hojas de cálculo de Excel

Por supuesto, un país puede crecer con sus tareas. En vista de la lentitud y el frenesí regulatorio que ha prevalecido en los últimos años, sin embargo, las dudas son más que apropiadas.

Y: La pura gestión de la migración no lo es todo. La dimensión cultural y humana de la inmigración en la magnitud y velocidad requeridas es la gran incógnita en la ecuación de los economistas. El factor humano no cabe en las hojas de cálculo de Excel.

«Llamamos a los trabajadores y vino la gente», así resumió el escritor suizo Max Frisch las deficiencias de las sociedades de acogida en cuanto a la inmigración de trabajadores invitados después de la Segunda Guerra Mundial. Hoy se puede usar la misma frase para advertir contra la sobrecarga cultural de los países de destino.

Ese también sería el caso si, a diferencia del pasado, vinieran a la República Federal casi exclusivamente personas respetuosas de la ley, con movilidad ascendente y que buscan la integración. Especialmente en las ciudades más grandes, rápidamente no quedaría claro dónde deberían integrarse los recién llegados.

¿Qué pasa con la responsabilidad hacia Israel?

Allí, a menudo hay poca voluntad de formar parte de una comunidad de responsabilidad que ha crecido con el tiempo y está moldeada por ciertos valores. Convencer a los jóvenes inmigrantes es un desafío. En algunos casos funciona, en muchos no.

Puedes responder a eso encogiéndote de hombros. Pero esto no deja de tener consecuencias para la cultura política de la república. ¿Adoptarán los inmigrantes la forma alemana de reconciliarse con el pasado y llevarla al futuro? ¿La responsabilidad especial hacia Israel seguirá teniendo suficiente apoyo en el futuro? Con la inmigración acelerándose a un ritmo sin precedentes, naturalización más rápida tales preguntas surgieron con mayor urgencia que nunca.

Esto también estaría acompañado de reacciones defensivas políticas aún más fuertes en partes de la población establecida desde hace mucho tiempo. La AfD podría disputar futuras campañas electorales aún más fácilmente con campañas para enajenar e invadir. Se le entregaría material ilustrativo de forma gratuita. Estados Unidos y Donald Trump, pero también Gran Bretaña y el Brexit están demostrando los desarrollos que son inminentes.

Japón amenaza con colapsar

Por supuesto, no tienes que pintar al diablo en la pared. La demografía también está obligando a los políticos alemanes a tomar medidas, incluida la contratación de trabajadores calificados. Japón, un país industrial que envejece, ha elegido hasta ahora el camino opuesto: y amenaza con colapsar como sociedad.

Además de aprobar una “ley de inmigración de trabajadores calificados”, los políticos también deberían preguntarse por qué tantos alemanes calificados abandonan el país cada año. Esfuerzo e ingresos ya no parecen estar en buena proporción para estas personas. Los políticos también tendrían que decidir sobre una edad de jubilación más alta y apuntar a aumentar la tasa de natalidad. Ella de ninguna manera ha movido todos los tornillos para hacer que el país sea demográficamente fuerte por su cuenta.

Claro, no hay un solo camino hacia el futuro. Pero ya está claro que los economistas por sí solos no lo encontrarán.



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