La UBS está satisfecha con su director general. Ermotti recibirá 14,4 millones de francos por nueve meses de trabajo en 2023. Hasta el momento está cumpliendo, pero la integración de CS podría tardar más de lo esperado.
Sergio Ermotti ganó significativamente más en 2023 que su predecesor Ralph Hamers.
El jefe de la UBS, Sergio Ermotti, recibe una generosa recompensa por su segunda etapa en el gran banco. Para el período comprendido entre su sustitución como director general el 1 de abril de 2023 y el final del ejercicio, recibirá 14,4 millones de francos. De ellos, 2,1 millones de francos corresponden a salario fijo y 12,3 millones a remuneración variable, principalmente en forma de premios en acciones. Esto surge de lo publicado el jueves. Informe anual de la USB afuera.
Por lo tanto, Ermotti gana notablemente más que su predecesor Ralph Hamers, a quien se le concedió una remuneración de 12,6 millones de francos para el ejercicio 2022. Hamers dimitió inmediatamente después del rescate de CS fue reemplazado por Ermotti. En el informe de remuneraciones, el consejo de administración de la UBS reconoció el “destacado liderazgo” de Ermotti en un año histórico para la UBS.
“Excesos presuntuosos de bonificación”
Como es habitual en Suiza, cuando se conocen los altos salarios de los directivos, se produjeron reacciones de indignación por parte de los políticos. Los comentarios críticos sobre el salario provinieron de todo el espectro político. El presidente del FDP, Thierry Burkart, también expresó su falta de comprensión sobre la política de remuneración de la UBS a través del servicio de mensajes cortos X.
Los “presuntuosos excesos de primas” de algunos altos directivos destruirían la confianza de la población en la economía. “Sería apropiado ser más modesto, especialmente con los bancos cuyos riesgos comerciales son en realidad asumidos por el pueblo”, continúa el político burgués.
Burkart se refiere a que, a pesar de la devolución de las garantías federales el pasado mes de agosto, la UBS sigue disfrutando de una garantía estatal implícita debido a su tamaño crítico y, en caso de emergencia, tendría que ser rescatada por los contribuyentes.
El consejo de administración de la UBS, que presentará la remuneración de los directivos en la asamblea general del 26 de abril, opina de otra manera. Está muy satisfecho con el trabajo de Ermotti hasta el momento. Tras la adquisición, el jefe del banco estabilizó rápidamente el negocio de clientes y Credit Suisse y completó con éxito la transacción en tres meses.
También el reembolso anticipado de los miles de millones de la protección de liquidez estatal para la adquisición de CS, la liquidez de emergencia garantizada por el Estado (respaldo público de liquidez), así como el Devolución de la garantía de pérdidas por parte del gobierno federal En agosto pasado, a Ermotti se le atribuyen logros personales. Desde la devolución de las garantías, las acciones de la UBS han ganado más del 40 por ciento en valor.
No sólo Ermotti, sino también los 15 miembros de la dirección de la UBS recibieron en el pasado ejercicio una remuneración total superior a 140 millones de francos. El año pasado fueron 107 millones. Según la UBS, en el cálculo de las bonificaciones se excluyeron las influencias financieras de la adquisición de CS, que provocaron una distorsión de las cifras de beneficios.
Sin embargo, la fuerza laboral no se beneficia de bonificaciones más altas en todos los ámbitos. Calculado en todo el grupo combinado, el tamaño absoluto del fondo de bonificación ha disminuido de 5.300 a 4.500 millones. Una gran parte de los bonos deberían pagarse en efectivo. Es de destacar que el fondo de primas se redujo, aunque la UBS pagó 736 millones de francos en primas de retención a personal seleccionado de CS para vincularlos a la nueva UBS.
Wall Street paga más
La remuneración concedida a Ermotti para 2023 también supera su salario del último año de mandato durante su primer mandato en la UBS en 2020. En ese momento recibió 13 millones de francos, de los cuales recibió 11 millones, es decir, en efectivo. o acciones. Incluso en años anteriores, el salario que le concedían solía ser superior al que realmente recibía. El banco estuvo durante años en reestructuración, lo que dificultó a Ermotti cumplir con los requisitos.
El tesino será uno de los jefes bancarios mejor pagados del contexto europeo de cara a 2023. Su salario supera al de la presidenta del Santander, Ana Botín, -el equivalente a 11,9 millones de francos- y al del director general del HSBC británico, Noël Quinn (12,1 millones).
Mientras tanto, Ermotti no puede seguir el ritmo de los salarios en Wall Street. En el gran banco americano Morgan Stanley, con el que a la UBS le gusta compararse, el jefe saliente James Gorman recibió una remuneración total del equivalente a 33 millones de francos. En Goldman Sachs, el director ejecutivo, David Solomon, recibió 28 millones, a pesar de la caída de los beneficios.
Este es actualmente el único disponible en Suiza. El jefe de Novartis, Vas Narasimhan, con 16 millones con un salario superior al de Ermotti, aunque este casi se ha duplicado año tras año y fue criticado por los pequeños accionistas en la junta general de la multinacional farmacéutica.
¿Ermotti se quedará más tiempo?
El gran banco también publicó el jueves el orden del día de la próxima asamblea general del 24 de abril. En una carta a los accionistas, el presidente de la UBS, Colm Kelleher, ofrece la perspectiva de una ampliación del mandato de Ermotti: «Sergio se ha comprometido a quedarse al menos hasta que concluya el proceso de integración, si no más».
La UBS ha comunicado hasta el momento que los trabajos de integración finalizarán en 2026. El hecho de que Ermotti pueda permanecer en el cargo sugiere que la integración de CS o la búsqueda de un sucesor adecuado podría tardar más de lo esperado.
El informe anual también muestra que el resultado anual para 2023 se revisó a la baja en más de mil millones de francos porque algunas estimaciones de valoración tuvieron que aclararse en la fecha de la adquisición. Esto resultó en un ajuste del llamado fondo de comercio negativo. Por lo tanto, el beneficio neto cae a 27,8 mil millones desde los 29 mil millones anteriores. El ratio de capital básico también será ligeramente menor.