La decisión de Spotify de poner el 17% de su personal es la noticia tecnológica líder de la mañana, y no te culparía si estuvieras un poco confundido por qué lo está haciendo. Después de todo, la compañía de transmisión de música acaba de reportar ingresos operativos positivos y un flujo de caja libre de nueve cifras en el tercer trimestre.
Bueno, la respuesta corta es: fundamentos corporativos y de mercado.
Spotify se ha convertido en una empresa verdaderamente enorme. En el tercer trimestre, sus ingresos aumentaron un 11% hasta los 3.360 millones de euros respecto al año anterior, lo que le sitúa en una tasa de ejecución de aproximadamente 13.400 millones de euros. Eso es mucho.
Pero a pesar de que la compañía está obteniendo ingresos y ganancias (el año pasado informó una pérdida operativa y un flujo de caja libre mucho más reducido), no está obteniendo el tipo de respeto de los inversores que alguna vez disfrutó. Es probable que Spotify quiera volver a ganarse ese respeto.
Aquí hay un gráfico que muestra la relación precio-venta de Spotify, una métrica de seguimiento que es la versión adulta del estándar de ingresos múltiples que solemos usar para las empresas emergentes: