Por Suban Abdula
LONDRES (Reuters) – Los salarios iniciales anunciados en Gran Bretaña alcanzaron el nivel más alto en dos años en abril y hubo la mayor cantidad de vacantes desde diciembre, lo que sugiere cierta recuperación en el mercado laboral, según el sitio web de búsqueda de empleo Adzuna.
La encuesta de Adzuna mostró que los salarios anuales anunciados habían aumentado cada mes desde octubre de 2022, alcanzando un promedio de 37.658 libras (47.528 dólares) en abril, un 2,9% más que el año anterior. Esto todavía estaba ligeramente por debajo del promedio de 37,898 libras en abril de 2021, cuando era el más alto desde que comenzaron los registros de Adzuna en 2016.
Las tendencias en los salarios anunciados difieren de los recopilados por la Oficina Nacional de Estadísticas de Gran Bretaña para los ingresos promedio de la fuerza laboral en su conjunto.
Los salarios básicos en Gran Bretaña en el primer trimestre de este año fueron un 6,7% más altos que el año anterior y fueron un promedio de 598 libras a la semana en marzo, equivalente a 31.096 libras al año, un máximo histórico en términos nominales.
Sin embargo, la paga no ha seguido el ritmo de la inflación anual de precios al consumidor en Gran Bretaña, que se redujo al 8,7% en abril.
El Banco de Inglaterra, que aumentó las tasas de interés al 4,5% en mayo y se espera que aumente aún más la tasa bancaria, está monitoreando de cerca la presión inflacionaria en el mercado laboral, pero ha dicho que espera que el crecimiento de los salarios se desacelere.
Tony Wilson, director del Instituto de Estudios de Empleo, dijo que las cifras de Adzuna reflejaban potencialmente una fuerte demanda continua en la economía en lugar de escasez crónica y puestos vacantes.
«Combinado con un crecimiento bastante modesto en los salarios anunciados, esto también sugiere que algunas de las presiones inflacionarias del mercado laboral pueden estar comenzando a disminuir», dijo Wilson.
Los anuncios de empleo en línea en general aumentaron un 0,18 % mensual a alrededor de 1,046 millones de publicaciones en abril, el nivel más alto desde diciembre de 2022. Los datos anteriores de la ONS mostraron 1,086 millones de vacantes en abril sin desestacionalizar, frente a 1,359 millones al año. más temprano.
Andrew Hunter, cofundador de Adzuna, dijo que sus datos apuntaban a una recuperación en el mercado laboral británico, pero que todavía había cierta volatilidad.
«Está claro que el mercado laboral aún es volátil, pero nos alienta el crecimiento constante que estamos viendo».
También hubo un aumento constante en el indicador de Adzuna del número promedio de personas que solicitan el mismo puesto.
($1 = 0.7923 libras)
(Reporte de Suban Abdulla; edición de David Milliken)