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Después de haber desmantelado al personal de Twitter, Elon Musk les dijo a los empleados restantes que planea contratar nuevos ingenieros y vendedores, informó The Verge el lunes. «Durante una reunión general con los empleados de Twitter hoy, Musk dijo que la compañía ha terminado con los despidos y la contratación activa para puestos en ingeniería y ventas y que se alienta a los empleados a hacer referencias, según dos personas que asistieron y se obtuvo una grabación parcial. por The Verge», dice el informe.
Musk completó su compra de Twitter por 44.000 millones de dólares el 27 de octubre y despidió a cerca de la mitad de los 7.500 empleados de la empresa. Envió un ultimátum al personal restante la semana pasada, diciendo que deben comprometerse a «trabajar muchas horas a alta intensidad» para mantener sus trabajos; el ultimátum llegó con la opción de permanecer en la empresa o renunciar con tres meses de indemnización.
Según los informes, algunos empleados de ventas que optaron por quedarse después del ultimátum de Musk fueron despedidos poco después. Con las últimas salidas, se informó que Twitter se quedó con unos 2.700 empleados. Musk también despidió a unos 5.000 contratistas y prohibió el trabajo remoto, al tiempo que advirtió al personal sobre una perspectiva económica «espantosa».
En la reunión general de ayer, Musk supuestamente le dijo al personal que «en términos de contrataciones críticas, diría que las personas que son excelentes para escribir software son la máxima prioridad». Otro informe de Verge la semana pasada decía que «los reclutadores de Twitter ya comenzaron a comunicarse con ingenieros externos para ver si quieren unirse a ‘Twitter 2.0, una empresa de Elon'».
Musk busca a «cualquiera que realmente escriba software»
Musk les dijo a los empleados en su correo electrónico de ultimátum que, bajo su propiedad, Twitter estará «mucho más impulsado por la ingeniería. El diseño y la gestión de productos seguirán siendo muy importantes y me reportarán, pero aquellos que escriban código excelente constituirán la mayoría de nuestro equipo y tendrán la mayor influencia».
Después de que pasó la fecha límite del ultimátum de Musk, comenzó a reunirse con ingenieros que optaron por quedarse. En un correo electrónico al personal el viernes, Musk escribió: «Cualquiera que realmente escriba software, por favor preséntese en el piso 10 a las 2 p. m. de hoy. Antes de hacerlo, envíe un correo electrónico con un resumen de viñetas de lo que su código ha logrado en el pasado ~ 6 meses, junto con hasta 10 capturas de pantalla de las líneas de código más destacadas».
los carreras de twitter la página no estaba enumerando ningún trabajo abierto hoy. Había más de 100 ofertas de trabajo antes de que Musk se hiciera cargo.
Es posible que Musk tenga que contratar ingenieros rápidamente para que los sistemas de Twitter funcionen correctamente. Un informe del Washington Post citó a un ex empleado diciendo que los despidos y otras salidas «han dejado varios sistemas críticos reducidos a dos, uno o incluso cero ingenieros». Los departamentos destripados incluyen «los equipos de tráfico y front-end de Twitter que enrutan las solicitudes de ingeniería a los servicios de back-end correctos», dijo un informe de Verge. «El equipo que mantiene las bibliotecas del sistema central de Twitter que utilizan todos los ingenieros de la empresa también se ha ido».