Racismo, misoginia y acoso… Prácticas humillantes dentro del cuerpo de bomberos de Londres sacadas a la luz por un informe


El suicidio, en 2021, de un bombero de 21 años que dijo ser acosado por compañeros por su origen caribeño había disparado una conciencia. Tras esta tragedia, el Cuerpo de Bomberos de Londres (LFB) encargó una investigación independiente sobre el comportamiento dentro de sus servicios. El informe, que se hará público próximamente, desvirtúa a la LFB al revelar prácticas degradantes que su comando reconoció el viernes 25 de noviembre.

“El informe contiene relatos de comportamientos impactantes y experiencias dolorosas durante muchos años”en particular hacia mujeres, personas de minorías étnicas y personas LGBTQ+, reaccionó la LFB en un comunicado de prensa.

Establecida en particular sobre la base de más de dos mil testimonios de ex y actuales miembros de la brigada, la investigación revela una “misoginia institucional y racismo”, subrayó en Twitter el exfiscal Nazir Afzalresponsable de esta investigación.

Orina en un casco, una soga…

Entre los extractos citados por medios británicos se encuentran ejemplos de una mujer cuyo casco se había llenado de orina, otra cuyos compañeros masculinos se burlaban del peso imitando el sonido de un camión que retrocedía, un bombero musulmán al que ciertos compañeros le echaban tocino y salchichas en el bolsillos, o incluso un bombero negro que encontró una cuerda con una soga en su casillero.

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“No hay lugar para la discriminación, el acoso y la intimidación en el equipo y, a partir de hoy, los oficiales tendrán muy claro qué comportamientos son inaceptables y cuáles serán las consecuencias”dijo el jefe de la LFB, Andy Roe, quien quiere “reconstruir la confianza entre sus agentes y con las comunidades [que la brigade est] supuesto[e] servir ».

De acuerdo con la veintena de recomendaciones del informe, pretende establecer un » tolerancia cero « con sanciones inmediatas, mejor consideración de los testimonios de posibles malas conductas, obligación de los agentes de portar cámaras cuando transiten por las casas de las personas y capacitación para sensibilizar a los jefes de brigada sobre estos temas.

«Momento decisivo»

Esta encuesta debe ser una «momento decisivo» para los bomberos de Londres, reaccionó el viernes por la noche el alcalde de la capital británica, Sadiq Khan, en un comunicado de prensa, calificando de«odioso» los hechos denunciados. el es parte de «su total apoyo» al máximo responsable de la LFB para implementar los cambios prometidos en sus filas.

La brigada de bomberos y rescate de Londres es la más grande del país, con cinco mil bomberos, de los cuales menos de quinientos son mujeres y poco más de quinientos pertenecen a minorías étnicas, según el informe.

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El mes pasado, otro informe denunció el racismo «institucional» en el sistema judicial, reflejado en las decisiones dictadas y en la ausencia de diversidad dentro de las profesiones judiciales. Esta investigación dirigida a la LFB también recuerda el escándalo que había salpicado a la policía de Londres durante la publicación, en 1999, de un informe que también apuntaba al racismo institucional dentro de ella.

El mundo con AFP





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