Shawn Finnie, vicepresidente ejecutivo de relaciones con los miembros, alcance global y premios de la Academia de Artes y Ciencias Cinematográficas, deja la organización después de casi una década. Variedad ha aprendido exclusivamente. Su último día fue el jueves 13 de julio.
Finnie era una figura querida dentro de la Academia, ascendiendo de rango y recibiendo múltiples promociones. Su partida se produce después de su ascenso más reciente a su puesto en junio de 2021 por parte de la ex directora de operaciones Christine Simmons. Dirigió iniciativas de compromiso y divulgación para la membresía global de la organización de más de 10,000 artistas, cineastas y ejecutivos. Además, manejó un equipo de más de 20 miembros del equipo.
La partida se produce después de que varios ejecutivos negros hayan dejado puestos de liderazgo en varios estudios y organizaciones de Hollywood. Su excolega Jeanell English, vicepresidenta ejecutiva de impacto e inclusión, también dejó la organización el mes pasado. Finnie trabajó en varias iniciativas de DEI para la Academia y fue popular entre los miembros, especialmente Rosie Pérez durante Variedad evento Power of Women NYC, quien lo acredita como una de las figuras clave que la invitaron de regreso a la ceremonia de los Oscar después de 30 años.
El éxodo masivo de ejecutivos negros ha llamado la atención de los políticos locales y de Hollywood, incluido el California Black Caucus, que pidió a los estudios que explicaran las múltiples salidas.
También es notable que la Academia haya contratado recientemente a Tamika Etheart para dirigir sus operaciones en Nueva York. Etheart se une a la Academia desde The Paley Center, reemplazando a Patrick Harrison, otro estimado veterano de la organización, quien se retiró en marzo de 2022 después de 22 años.
La Academia se encuentra en el primer año de implementación de los estándares de diversidad e inclusión anunciados en 2020 como parte de su iniciativa Aperture 2024. Aunque las medidas se anunciaron hace tres años, los detractores vocales como Richard Dreyfus se han quejado desde entonces de los esfuerzos.
Tras el anuncio de los 398 profesionales de la industria invitados a unirse a la Academia el mes pasado, la membresía ahora es de un 34 % de mujeres, un 18 % de comunidades subrepresentadas y un 20 % de fuera de los EE. UU.