HPE ha revelado más detalles sobre el mal estado de los esfuerzos de transformación digital de muchas empresas años después de que se les ordenara por primera vez enviar empleados a trabajar desde casa.
A pesar de la continua popularidad del trabajo híbrido, y la clara preferencia de los trabajadores por la nueva rutina, menos de la mitad (43 %) de los 2100 líderes de TI encuestados en 21 países creen que su red permite que el personal trabaje desde cualquier lugar.
El estudio encontró que tres cuartas partes de los encuestados ven la digitalización como un aspecto fundamental de la productividad y la adquisición y retención de talento, pero muchas empresas simplemente no dan en el blanco.
Los empleados están luchando
Solo un tercio (34 %) de los participantes cree que su empresa ofrece conectividad de red sin interrupciones en todos los ámbitos, y el 29 % afirma que su empresa está preparada para un ecosistema de traiga su propio dispositivo (BYOD) mediante el cual los trabajadores podrían para acceder a su trabajo remoto desde su propio hardware privado.
Sylvia Hooks, CMO de HPE Aruba Networking, explicó que, a pesar de la prevalencia y la demanda de trabajo flexible, y del hecho de que prácticamente todo el mundo necesita acceso a la red de su empresa para realizar su trabajo, las empresas no saben cómo mejorar.
Esto se produce en medio de la preocupación mundial de que los trabajadores a domicilio se están volviendo menos productivos, como se ha visto con la cantidad de empresas que piden a sus trabajadores que regresen a la oficina. Este estudio de HPE, junto con muchos otros, sugiere que la falta de suministro de las herramientas adecuadas a los trabajadores podría ser la causa.
Según el vicepresidente de marketing de soluciones de cartera de la empresa, Larry Lunetta, la responsabilidad recae en los trabajadores de TI: «Los líderes de TI deben replantear las discusiones de la red y comenzar a hablar en términos de resultados comerciales versus especificaciones técnicas».
Incluir la infraestructura de TI crucial en las discusiones de C-suite es clave para la inversión futura, que se dice que mejora no solo la eficiencia de TI, sino también la eficiencia operativa y la ciberseguridad.