Es posible que cientos de miles de franceses se encuentren conduciendo a casa para Navidad este año en lugar de tomar el tren, ya que una huelga de inspectores de boletos golpea las rutas de alta velocidad.
En algunos servicios en el oeste y el norte de Francia, es probable que solo uno de cada dos trenes TGV funcione después de la acción convocada por una asociación informal de personal a bordo a través de un grupo de Facebook en lugar de su sindicato.
El portavoz del Gobierno, Olivier Véran, hizo un llamamiento a los huelguistas para que “escuchen la demanda legítima de los franceses de poder volver con su familia”.
La acción industrial ha otorgado una bonificación estacional a los servicios de autocar, alquiler de automóviles y automóviles compartidos. Flixbus le dijo a AFP que había visto un aumento del 10 al 15 por ciento en el número de pasajeros en comparación con 2019. Una empresa de alquiler de automóviles ofrecía un alquiler de automóviles de fin de semana por el precio de un boleto de tren cancelado.
Muchas disputas salariales en Europa este año han sido impulsadas por la inflación, que se sitúa en el 6,2 por ciento en Francia.
En el Reino Unido, la cifra de inflación de noviembre fue del 9,3 por ciento y los viajeros y usuarios de servicios públicos británicos se enfrentan a interrupciones causadas por la huelga en varios sectores.
Unos 1.000 miembros del personal de la Fuerza Fronteriza responsables de comprobar los pasaportes en los aeropuertos están en huelga desde hoy hasta la víspera de Año Nuevo y se está reclutando al ejército para tratar de mantener los servicios en funcionamiento, mientras que los manipuladores de equipaje del aeropuerto de Heathrow planean retirarse el 29 de diciembre. Una huelga ferroviaria también ya que la prohibición de horas extra se extenderá desde la víspera de Navidad hasta el 27 de diciembre.
El 28 de diciembre, paramédicos británicos y personal de ambulancias participarán en un segundo día de acción. Los trabajadores del Servicio Nacional de Salud de Inglaterra y Gales han recibido un aumento salarial medio del 4,75 por ciento. Las enfermeras británicas también están atrapadas en una disputa salarial con el Royal College of Nurses que exige un aumento salarial del 19 por ciento para sus miembros.