Epic Games, que hace fortnite y Unreal Engine, está despidiendo a un devastador 16% de su fuerza laboral, dejando aproximadamente a 830 trabajadores sin empleo, según se informa, la gerencia envió un correo electrónico al personal el jueves para compartir la noticia. Bloomberg News informó por primera vez sobre los despidos antes de que Epic Games publicara su memorando interno en línea.
«Desde hace un tiempo, hemos estado gastando mucho más dinero del que ganamos, invirtiendo en la próxima evolución de Epic y haciendo crecer Fortnite como un ecosistema para creadores inspirado en el metaverso», escribió el CEO Tim Sweeney en un correo electrónico al personal. “Durante mucho tiempo había sido optimista de que podríamos impulsar esta transición sin despidos, pero en retrospectiva veo que esto no era realista”.
Al ser contactado para hacer comentarios, un representante de Epic Games le indicó a Polygon el memorando de Sweeney.
Los empleados de Epic Games afectados por los despidos recibirán seis meses de indemnización y beneficios de salud, escribió Sweeney. También se espera que la compañía se “desinvierta” en dos adquisiciones, vendiendo el sitio de música recientemente sindicalizado Bandcamp y “escindiendo” la mayor parte de su empresa de marketing SuperAwesome. Aproximadamente 250 personas dejarán Epic Games debido a las desinversiones.
Epic Games está valorada en 31.500 millones de dólares, según el Wall Street Journal. fortnite Por sí sola genera miles de millones de ingresos cada año y está creciendo nuevamente, dijo Sweeney. Esto convierte a la empresa con sede en Cary, Carolina del Norte, en una de las empresas privadas de videojuegos más grandes. El conglomerado tecnológico chino Tencent posee el 40% de Epic desde 2012, cuando pagó 330 millones de dólares por su participación, según los informes financieros de Tencent. El director ejecutivo Tim Sweeney posee la mayoría de las acciones restantes de Epic Games, dijo Bloomberg.
«Mientras fortnite está comenzando a crecer nuevamente, el crecimiento está impulsado principalmente por el contenido de los creadores con una importante participación en los ingresos, y este es un negocio de menor margen que el que teníamos cuando Batalla real de Fortnite despegó y comenzó a financiar nuestra expansión”, escribió Sweeney. «El éxito con el ecosistema de creadores es un gran logro, pero significa un cambio estructural importante en nuestra economía».
Sweeney señaló que “dos tercios” de los recortes estaban “fuera del desarrollo central”. Escribió que algunos proyectos se mantendrán según lo previsto, mientras que otros pueden retrasarse. En una pregunta frecuente publicada después del anuncio, Epic Games dijo que sus prioridades siguen siendo sus «iniciativas que deben tener éxito», como fortniteLa próxima temporada y capítulo, así como los próximos proyectos con nombre en código «Del Mar», «Sparks» y «Juno». Epic Games seguirá contratando y no se esperan más despidos.
Epic Games también abordó su batalla legal en curso con Apple: “Hemos estado tomando medidas para reducir nuestros gastos legales, pero continuamos la lucha contra los monopolios de distribución e impuestos de Apple y Google, para que el metaverso pueda prosperar y brindar oportunidades a Epic y a todos. otros desarrolladores”.
La noticia del despido masivo de Epic Games llega poco después de que Sega anunciara la cancelación del botín shooter. Hienas, y se esperan recortes de empleo en el desarrollador Creative Assembly. Sega dijo que otras filiales europeas también verían el impacto de los recortes. Sólo este mes, Inmortales de Aveum El desarrollador Ascendente Studios despidió a la mitad de su personal, mientras que el megaeditor de juegos Embracer continuó eliminando puestos de trabajo después de una rápida expansión y un acuerdo fallido de 2 mil millones de dólares. Sólo este año se eliminaron miles de puestos de trabajo.
A pesar de que 2023 será un gran año para los lanzamientos de videojuegos, las personas que los crean siguen enfrentándose a condiciones laborales desafiantes e inseguridad laboral.