Ante la escasez de médicos y enfermeros en Inglaterra, las autoridades anunciaron este viernes un ambicioso plan de contratación a quince años, para intentar sacar a la sanidad pública de una profunda crisis, marcada especialmente por huelgas sin precedentes en los últimos meses.
Unos días antes del 75mi aniversario del Servicio Nacional de Salud (NHS) el miércoles, el Ministerio de Salud dio a conocer un plan para contratar finalmente a 300.000 profesionales de la salud: 60.000 médicos, 170.000 enfermeras y 71.000 otros empleados en el sector.
Enormes listas de espera
El NHS, querido por los británicos, atraviesa una profunda crisis, debilitado en particular desde hace varios años por las políticas de austeridad lideradas por los conservadores, en el poder desde hace trece años, y ante el envejecimiento de la población.
La pandemia de Covid-19 ha empeorado la situación, creando listas de espera gigantescas en muchas especialidades: más de 7,4 millones de personas esperaban tratamiento en Inglaterra en abril.
El NHS tiene actualmente 112.000 vacantes, una cifra que aumentaría a 360.000 para 2037 si no se hace nada. Según la OCDE, Reino Unido se encuentra al final del ranking entre los países de Europa occidental, con 3,2 médicos por cada mil habitantes, al igual que Bélgica, y por detrás de Francia (3,4) .
Presentación en conferencia de prensa “el plan más ambicioso” contratación dentro del NHS, el primer ministro británico, Rishi Sunak, quiere reducir la proporción de personal médico extranjero que se incorpora al servicio de salud pública a uno de cada diez, frente a uno de cada cuatro actualmente.
Para hacer frente a la escasez de batas blancas, hay planes para aumentar el número de plazas disponibles para la formación, ya sea que las enfermeras comiencen a trabajar en mayo en lugar de septiembre cuando terminan sus estudios, o para reformar los planes de pensiones para mantener hasta 130.000 empleados del SNS. trabajando más tiempo.
Más de 11.000 millones de euros de ahorro
Las autoridades sanitarias también quieren lanzar una consulta sobre la posibilidad de reducir de cinco a cuatro años la duración para obtener el título de médico.
A medida que se acercan las elecciones generales para fines del próximo año, donde las encuestas apuntan a una victoria aplastante para la oposición laborista, el gobierno también ha anunciado un paquete de 2.400 millones de libras esterlinas (2.800 millones de euros) durante cinco años para capacitación, incluido un aprendizaje. programa para médicos.
Rishi Sunak ha promocionado el mayor plan de capacitación en la historia del NHS. «Esto es algo que ningún otro gobierno ha hecho jamás y será uno de los compromisos más importantes que asumo como primer ministro»., declaró. El NHS también quiere recortar el gasto en 10.000 millones de libras esterlinas (11.600 millones de euros) para 2036-37.
Después de los movimientos de huelga sin precedentes de los últimos meses, el NHS tendrá que hacer frente nuevamente en julio a las huelgas de varias categorías de médicos.