sara ziff
Foto: Reed Young
La ex modelo Sara Ziff estableció Model Alliance, un grupo de defensa con sede en Nueva York que trabaja para promover el trato justo y las prácticas hacia modelos y trabajadores dentro de la industria de la moda, en 2012. En ese momento, había muy pocas protecciones legales para modelos. “Comencé este trabajo hace más de una década, y cuando miramos las leyes en los libros, vimos que incluso los modelos infantiles, que tenían menos de 18 años, en Nueva York no estaban protegidos por la ley laboral”, dice Ziff. “Lo cual es bastante notable”.
El año pasado, el grupo propuso la Ley de Trabajadores de la Moda, que crearía protecciones laborales para aquellos en la industria. El proyecto de ley (coauspiciado por la asambleísta del estado de Nueva York Karines Reyes y el senador estatal Brad Hoylman-Sigal), que se encuentra actualmente en el comité, propone abordar las pautas básicas del lugar de trabajo al exigir que las empresas de gestión paguen a los modelos y creativos dentro de los 45 días posteriores a la finalización de un trabajo, para proporcionarles copias de contratos y acuerdos, entre otras cosas que giran en torno a la transparencia salarial. Mientras tanto, Ziff está promoviendo el conocimiento de la Ley de Sobrevivientes Adultos (ASA), que fue aprobada por la gobernadora de Nueva York, Kathy Hochul, el 22 de mayo de 2022. La ley otorga a los sobrevivientes de agresiones sexuales hasta el 23 de noviembre de 2023 para denunciar sus abusos y buscar justicia en un tribunal civil contra sus abusadores y las instituciones que permitieron el abuso sin importar cuánto tiempo hace que ocurrió el abuso.
Desde la izquierda: Barrett Pall, Carré Sutton, Camryn Herold, Sara Ziff, Ambra Gutiérrez, Sena Cech, Madisyn Ritland y Kai Braden.
Foto: Reed Young
Ziff y Model Alliance han colaborado con la modelo Ambra Gutierrez, la modelo y defensora de la violencia de género Carré Sutton, la influencer y sobreviviente de TikTok Barrett Pall, y más, para publicar un anuncio de servicio público sobre ASA.
“Existe una estructura laboral depredadora en la industria del modelaje que hace que las personas sean especialmente vulnerables al abuso sexual”, dice Ziff. “Y dificulta que las personas denuncien el abuso por temor a represalias y dependencia financiera”.
Creo que mucha gente fuera de la industria no entiende que los modelos no tienen muchas protecciones legales.
No había ninguno cuando empecé. En 2013, ayudamos a introducir la Ley Modelo del Niño que al menos brindaba protección a los niños. Ahora estamos realmente enfocados en asegurarnos de que los adultos también estén cubiertos por la legislación laboral. Y, ya sabes, no son solo modelos: son peluqueros, maquilladores, fotógrafos, etc. La mayoría de los artistas creativos que trabajan en la industria de la moda trabajan a través de empresas de gestión, que no tienen licencia ni están reguladas, y debido a esa estructura de contratación de varios niveles, nuestra comunidad básicamente está fuera de la ley laboral y no tiene derechos básicos y protecciones en el trabajo.
Dependiendo del grado de conducta sexual inapropiada, el tiempo que la víctima tiene para denunciar, conocido como el estatuto de limitaciones, varía. ¿Por qué es importante extender el estatuto de limitaciones?
A muchas personas que sufren abuso sexual se les prohibió el tiempo para presentar una denuncia, por lo que legalmente no tenían opciones. Ahora, con la ASA, lo hacen.
¿Cuál crees que es el fracaso en la industria?
Cuando se trata de una fuerza laboral inmigrante, en su mayoría mujeres jóvenes, que no tienen derechos laborales básicos, que se encuentran en situaciones comprometidas debido a un desequilibrio de poder, porque están fotografiando con grandes marcas establecidas y fotógrafos poderosos que podrían ser ponerlos en el lugar para posar desnudos: es un ambiente propicio para el abuso. Ocurre en todas las industrias, pero la moda y el modelaje son particularmente propensos a este tipo de abuso porque no existen medidas de seguridad.
El 2020 de Emily Ratajkowski ensayo se refirió a ser joven y meterse en situaciones en las que se aprovechan los modelos de carrera temprana. ¿Crees que esto seguirá sucediendo después de Yo también?
Conozco el ensayo de Emily Ratajkowski y su libro, que fue fantástico. Bastantes modelos han hablado abiertamente sobre estos temas y piensan que hay más conciencia sobre la conducta sexual inapropiada, pero no ha habido mucha justicia basada en procesos; no ha habido ningún cambio significativo. Seguimos escuchando a personas que están experimentando estos abusos. Por lo tanto, existe una necesidad real de pensar en cómo no solo buscamos la justicia sino que trabajamos hacia la prevención.
¿Qué perspectiva aportaron sus colaboradores Ambra, Carré y Barrett a este anuncio de servicio público?
Está claro que este tipo de abuso ocurre en todos los ámbitos; no es específico de género. Por ejemplo, sabemos que hay hombres que son sobrevivientes en nuestra comunidad, que creo que enfrentan este doble estigma. Ya es bastante difícil hablar sobre ese tipo de abuso a menudo. Hay una sensación de vergüenza y un trauma profundo, pero creo que cuando los hombres hablan sobre el abuso sexual, puede ser mucho más difícil. Estoy muy agradecido con Barrett y Kai. [Braden]que participó en nuestro PSA, y ciertamente hemos escuchado de sobrevivientes masculinos a través de nuestra línea de apoyo.
¿Habéis recibido algún retroceso desde que se aprobó la ley?
Seré franco: las agencias de modelos han estado tratando de hacernos retroceder durante mucho tiempo.
¿Dónde ves más abuso de modelos?
Las agencias están cometiendo abusos, las mismas personas que representan los intereses de las modelos. Carré, que está en el PSA, ha hablado abiertamente sobre el abuso que dice que ella y al menos otras 15 modelos sufrieron por parte de su ex agente, Gérald Marie. Él, en este momento, está ahí fuera y ha sido nombrado por muchas mujeres, pero no es el único: personas que trabajan en la industria, o personas que se hacen pasar por agentes, que se aprovechan de las aspiraciones y la ingenuidad de las personas que aspiran a trabajar en la industria. Actualmente, las agencias de modelos evaden cualquier licencia o regulación. No están sujetos a ningún estándar y, sin embargo, ejercen una gran cantidad de poder y control sobre su talento. Es en gran parte por eso que estamos trabajando para aprobar la Ley de Trabajadores de la Moda, nuestro proyecto de ley insignia que establecería protecciones básicas para la fuerza laboral creativa de la moda.
Digamos que una modelo, por la razón que sea, no actúa dentro de la ventana de un año que finaliza el 23 de noviembre. ¿Qué más hay para asegurarse de que se escuche su voz?
Una vez que la ventana se cierra, ya no tienen acceso a los tribunales. Entonces, si quieren presentar un reclamo civil, es muy importante que se comuniquen y comiencen el proceso. Si trabaja en la industria de la moda, lo invitamos a comunicarse con nuestra línea de soporte en [email protected], que es segura, confidencial y protegida. No podemos brindar asesoramiento legal, pero conectamos a las personas con abogados, si eso es lo que están buscando, en quienes confiamos y que tienen experiencia en esta área del derecho. Así que no esperes hasta noviembre. Y el ASA obviamente no es solo para modelos; es para sobrevivientes de abuso sexual que estén interesados en presentar demandas en Nueva York.
¿Qué espera ver en la lucha por los modelos y los derechos de los trabajadores creativos en los próximos diez a 20 años?
Para mejorar permanentemente esta industria, debemos alterar el equilibrio de poder que siempre ha estado sesgado hacia las personas en las corporaciones que ganan dinero con nosotros y devolver ese poder a los jóvenes, sobre quienes se construye esta industria. . Y creo que debemos asegurarnos de que las modelos y otros creativos tengan control sobre sus cuerpos, sus cheques de pago y su futuro. Teniendo en cuenta lo lentos que son los cambios en esta industria, no sé, hablemos en 20 años.