Los trabajadores de Tesla en la Gigafactory de la compañía en Buffalo, Nueva York, acusaron a Twitter de ocultar una cuenta recién creada para su sindicato en su barra de búsqueda, informa VICE News.(Se abre en una nueva ventana).
Los trabajadores, que anunció su intención(Se abre en una nueva ventana) para formar un sindicato llamado Tesla Workers United el 14 de febrero, presentó una acusación ante la Junta Nacional de Revisión Laboral (NLRB, por sus siglas en inglés) el viernes en la que afirmaba que su cuenta de Twitter había sido objeto de un shadowban.
Elon Musk, quien es el CEO de Tesla y Twitter, fue nombrado en la presentación de la NLRB que decía: “En febrero de 2023, inmediatamente después de que los trabajadores anunciaran una campaña sindical en las instalaciones de Tesla Gigafactory 2, el empleador mencionado anteriormente, a través del CEO Elon Musk y/o sus agentes y representantes, provocaron que la cuenta de Twitter del Sindicato (@united_tesla) fuera prohibida en la plataforma de Twitter”.
La presentación continuó: “La prohibición en la sombra hizo que la cuenta del sindicato fuera menos accesible y funcionalmente oculta para los trabajadores y el público en Twitter, deteniendo o desanimando así la actividad sindical y/o concertada protegida”.
PCMag buscó “unidos_tesla(Se abre en una nueva ventana)” en Twitter, y como dice el grupo, ni la cuenta del sindicato ni los tweets publicados por la cuenta fueron visibles en los resultados de búsqueda. En su lugar, solo se presentan los resultados que mencionan el sindicato o los etiquetan.
Los trabajadores que hacen campaña por el sindicato son responsables de etiquetar los datos de la tecnología Autopilot de Tesla, señala Engadget(Se abre en una nueva ventana). Los empleados de Tesla en la gigafábrica de Buffalo acusaron además a la compañía de monitorear sus pulsaciones de teclas.(Se abre en una nueva ventana) para verificar cuánto tiempo dedican a cada tarea, y dijo que Tesla había despedido ilegalmente(Se abre en una nueva ventana) docenas de empleados por intentar sindicalizarse. Según los informes, esos empleados incluían a un miembro del comité organizador del sindicato.
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en un comentario(Se abre en una nueva ventana) en su sitio web, el fabricante de vehículos eléctricos abofeteó las afirmaciones de que los despidos eran ilegales y dijo que la decisión de despedir a los empleados se tomó el 3 de febrero, mucho antes de que se anunciaran los planes de sindicalización el 14 de febrero.
Twitter no respondió de inmediato a la solicitud de comentarios de PCMag sobre las acusaciones de shadowbanning.
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