la grupo de residencias privadas de ancianos Orpea anunció este martes que finalmente accedió a devolver la totalidad de los 55,8 millones de euros de dinero público que le reclamaron por sus malas prácticas en el pasado, la mayoría de las cuales ha estado impugnando hasta el momento. «Ansiosa por pasar página a los errores del pasado y por retomar la plena cooperación con las autoridades, Orpea ha decidido reembolsar la totalidad del importe adeudado a la CNSA», ha indicado en un comunicado de prensa el Fondo Nacional de Solidaridad para las Autonomías (CNSA). liberar a la empresa, en dificultades financieras.
«Una práctica muy extendida en residencias de mayores privadas y públicas»
En julio, el grupo anunció que solo accedía a reembolsar 25,7 millones de euros, de los 55,8 millones reclamados. Esta cantidad se correspondía con los descuentos de fin de año concedidos por sus proveedores por compras que habían sido financiadas por la Seguridad Social, pero también con el importe de dos impuestos y gastos de seguros que el grupo había incluido en sus cálculos para reclamar subvenciones públicas. En cambio, Orpea disputa hasta ahora el resto de la restitución reclamada, es decir 30,1 millones de euros, correspondiente a la remuneración de determinados empleados del grupo que “desempeñaban función” de cuidadores sin tener la habilitación.
La CNSA considera que estos salarios no pueden ser pagados por las autoridades públicas ya que las personas en cuestión no son cuidadores. La compañía, por su parte, ha sostenido hasta ahora que no había otra solución que contratar a personas sin cualificación, “en un contexto general de escasez de cuidadores”. Y que por tanto era legítimo que sus salarios fueran financiados por la Seguridad Social, sobre todo porque es, según ella, «una práctica generalizada en residencias de mayores privadas y públicas».
800 personas contratadas con contrato indefinido cada mes
Por ello, la nueva dirección de Orpea, que el pasado 15 de noviembre presentó un plan para reactivar el grupo de residencias privadas de mayores, ha decidido ceder también en este segundo punto, al tiempo que ha anunciado que quiere «implementar soluciones para dar una respuesta a largo plazo al problema de los cuidadores ‘actuando’ como cuidadores».
Desde septiembre, la empresa ha conseguido contratar a 800 personas con contrato indefinido cada mes, mucho más de las 550 previstas, añade en la nota de prensa. Orpea también pretende formar a 1.000 aprendices en un programa de trabajo y estudio en 2024, frente a 200 este año y «apoyará y se hará cargo de la formación» de su actual «gente trabajadora», para que se conviertan en cuidadores a través del aprendizaje o la validación adquirida. experiencia (VAE), gestión detallada.