Lo que necesitas saber
- Satya Nadella de Microsoft fue nombrado recientemente director ejecutivo del año por los redactores y editores de CNN Business.
- El medio reveló que el proceso de nominación es muy subjetivo a la tendencia emergente del año.
- La fuerte inversión de Microsoft en IA generativa colocó a su CEO en lo más alto de la lista, por delante de OpenAI, Chase y NVIDIA.
- El gigante de Redmond ha recibido múltiples premios en diciembre, incluido el de la empresa mejor gestionada durante cuatro años consecutivos.
A medida que nos acercamos al final de 2023 (lo que muchos podrían llamar el año de la IA en el mundo de la tecnología), Microsoft ha estado apareciendo con fuerza en los titulares por todas las razones correctas. Sólo este mes, Microsoft ha obtenido múltiples premios, entre ellos la empresa mejor gestionada durante cuatro años consecutivos, Las 20 mejores empresas para realizar prácticas.y más.
Muchas organizaciones están gravitando hacia IA generativae ir tan lejos como para integrar la tecnología en sus productos y servicios. Por supuesto, Microsoft no ha tenido reparos en hacerlo, ya que prácticamente ha incorporado la tecnología en todo su ecosistema, incluido Windows. Esto es especialmente después de que la empresa decidió hacer un inversión multimillonaria en tecnología.
Siguiendo el gran enfoque e interés de la compañía en la tendencia emergente de la IA, CNN Business nombró Satya Nadella de Microsoft como CEO del año. Sin embargo, fue una carrera reñida con Sam Altman, recién nombrado director ejecutivo de OpenAIJamie Dimon, director ejecutivo de Chase, y Jensen Huang de NVIDIA entre los principales contendientes.
CNN Business reveló que su equipo de escritores y editores se ha reunido todos los años desde 2018 para nominar a un director ejecutivo que haya demostrado habilidades de gestión y liderazgo de calidad. El medio reveló además que los criterios utilizados para tomar esta decisión cambian cada año, lo que hace que Todo el proceso es subjetivo a la tendencia emergente. Como es el caso este año de la IA generativa.
En respuesta a CNN Business, el director ejecutivo de Microsoft, Satya Nadella, compartió los siguientes sentimientos:
No hay duda de que 2023 fue el año de la IA. Ya no hablamos sólo de innovación en abstracto; Estamos viendo ganancias reales en la fabricación, implementación y productividad de productos. Sin embargo, al final del día, esta innovación sólo será útil si nos empodera a todos en nuestras carreras, en nuestras comunidades, en nuestros países.
Nadella Satya
Curiosamente, el medio también señaló que el director ejecutivo del año resultó ser un hombre una vez más, citando un problema importante que afecta a las altas posiciones corporativas de Estados Unidos. De hecho, de las empresas Fortune 500, sólo el 10% están dirigidas por mujeres.
El súper secreto de Satya Nadella para el éxito en Microsoft
Hace poco más de un mes, destaqué la impresionante trayectoria de Satya Nadella hasta convertirse en CEO de Microsoft, destacando su humildes comienzos en la empresa como demostrador de productos Excel. Pero muchos se preguntan cuál es el secreto del inmenso éxito que sigue disfrutando al frente de Microsoft.
A lo largo de los años, Satya Nadella ha compartido pistas sutiles que podrían tener una relación directa con su éxito. En una entrevista a principios de este año, el alto ejecutivo destacó sus habilidades de liderazgo después de asumir el puesto de liderazgo en la empresa de tecnología de manos del fundador como su victoria más notable.
Necesitábamos dirigir la empresa como un equipo de líderes sénior que fueran responsables ante toda la empresa. E incluso los altos dirigentes no pueden ser aislados; es necesario que estén castigados. Entonces encontramos una manera de poder trabajar juntos. Solía existir esta caracterización, esta caricatura de Microsoft como un montón de silos, lo cual me pareció injusto. Pudimos desacreditar eso demostrando que somos un equipo que trabaja en conjunto, flexibles a nuestra manera pero muy fijos en nuestros objetivos de resultados. Y creo que eso fue probablemente lo más importante.
Nadella Satya
Es cierto que su viaje no ha sido del todo un paseo por el parque. el relata Desconectar Windows Phone en sus días de gloria como un error estratégicoy, en general, su mayor error durante su mandato hasta el momento.
El CEO de Microsoft también ha mencionado la importancia de tener la empatía como una de las principales habilidades a la hora de intentar dirigir una empresa con éxito. Indicó que pudo desarrollar y mejorar esta habilidad mientras criaba a su hijo, Zain Nadella, quien sufrió asfixia en el útero, dejándolo con parálisis cerebral. Desafortunadamente, Satya perdió a su hijo a principios del año pasado.y este fue un punto de inflexión para él, ya que cambió por completo la visión de la vida de Satya, ya que no es una tarea fácil.
Satya ha señalado que la empatía es una habilidad vital en el trabajoy juega un papel más crucial en el desarrollo profesional.
La empatía no es una habilidad blanda. De hecho, es la habilidad más difícil que aprendemos: relacionarnos con el mundo, relacionarnos con las personas que más nos importan.
Nadella Satya
El CEO también ha señalado que la jubilación no está en su futuro inmediato, ya que todavía está trabajando en varios proyectos que requieren toda su atención. Sin embargo, señaló que confía plenamente en que la junta directiva elija un candidato adecuado para reemplazarlo cuando llegue el momento.
Satya también indicó que será recordado por sus contribuciones en Microsoft a lo largo de los años, pero sus recientes proyectos de IA encabezarán la corona. Añadió que depende enteramente de la gente elegir por qué les gustaría recordarlo.