Snap, la empresa matriz de Snapchat, está despidiendo al 10 por ciento de su fuerza laboral, así lo confirmó un portavoz de la compañía. La compañía informó un número total de 5.367 empleados al final del tercer trimestre de 2023, por lo que los despidos deberían afectar a unas 540 personas.
Snap discutió la decisión en la presentación ante la SEC, diciendo que los despidos “posicionarían mejor a nuestro negocio para ejecutar nuestras más altas prioridades” y garantizarían que tenga “la capacidad de invertir incrementalmente” con el tiempo. La empresa nos dijo que los despidos eran necesarios para «reducir la jerarquía y promover la colaboración en persona». Ninguna de esas frases realmente significa nada, así que vayamos simplemente con «reestructuración corporativa».
Snap dijo en la presentación que emitiría paquetes de indemnización a los empleados afectados, pero no hay información específica sobre los detalles del paquete. Un portavoz de Snap confirmó Engadget que está «centrado en apoyar a los miembros de nuestro equipo saliente».
Estos despidos se producen solo un día antes de que Snap informe las ganancias del cuarto trimestre de 2023. De hecho, a la compañía le fue bastante bien en el tercer trimestre, superando las expectativas de Wall Street en aproximadamente un cinco por ciento.
Si el informe de ganancias de mañana es malo, mostrará por qué son necesarios estos despidos. Por otro lado, si es mejor de lo esperado, Snap podría anunciar estos despidos ahora para evitar hacerlo después de una cuarta parte de ganancias financieras. A nadie le gusta ver a una gran empresa reducir masivamente su plantilla después de alardear de sus ganancias. Snap nos dijo que la compañía está en un «período de tranquilidad» hasta que salga el informe financiero del cuarto trimestre de mañana.
Esto sigue a otra ronda de despidos en noviembre, en la que, sin embargo, ambas noticias palidecen en comparación con el sacrificio masivo de Snap en 2022.