BAFTA revela datos de membresía y aborda inquietudes sobre premios: ‘Establecer cuotas de diversidad para votar no es la respuesta’ Lo más popular Debe leer Suscríbase a boletines de variedades Más de nuestras marcas


BAFTA ha publicado sus últimos datos de membresía.

A partir de mayo de 2023, la composición actual de la membresía de BAFTA es 42:58 mujeres: hombres; 16% de grupos étnicos subrepresentados; 7% con discapacidad; y 12% LGBTQIA+.

Es un requisito para los miembros votar antes de emitir votos o acceder al contenido en la plataforma de transmisión BAFTA View de BAFTA para participar en esta encuesta.

Más de 2500 creativos de cine, juegos y televisión de todo el mundo se han unido a BAFTA desde 2020, lo que eleva el número total de miembros globales a más de 11 500, revelan los datos. La organización dice que el progreso continúa hacia el cumplimiento de los objetivos establecidos por primera vez en la Revisión BAFTA de 2020.

El año pasado, BAFTA lanzó un nuevo nivel de membresía llamado BAFTA Connect para creativos emergentes y de nivel medio. La iniciativa ha brindado a más de 1400 personas de todas las industrias de pantallas un programa de apoyo personalizado, para ayudar a construir carreras consistentes y sostenidas en la especialidad artesanal elegida, dijo BAFTA.

Mientras tanto, a pesar de la diversidad en la etapa de nominaciones, los ganadores de los premios cinematográficos de este año fueron en su mayoría blancos en las principales categorías. En una carta a los miembros, el presidente de BAFTA, Krishnendu Majumdar, abordó el tema de frente.

“Cuando se trata de premios, seguimos decididos a que la excelencia creativa debe estar por encima de todo. Continuamos consultando con la industria como parte de la revisión de BAFTA y los comentarios son fuertes y claros: establecer cuotas de diversidad para votar no es la respuesta”, escribió Majumdar. “Sin embargo, sabemos que para tanta gente talentosa en la industria de las pantallas, todavía no es una carrera justa desde el principio. Simplemente no todos tenemos la misma oportunidad de contar nuestras historias”.

“Es por eso que debemos continuar llamando a los guardianes y tomadores de decisiones de la industria para que reconozcan su papel crítico en una misión compartida para una industria más equitativa. Todos podemos desempeñar un papel en la creación de una industria que sea mejor para las generaciones futuras que a la que nos unimos”, agregó Majumdar.





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