Lucha legal de la BBC con presentadoras: reclamo por discriminación salarial de género desestimado por el tribunal


Cuatro presentadoras de la BBC no pueden presentar denuncias por discriminación salarial de género como parte de su demanda contra la emisora ​​británica, dictaminó un tribunal.

Durante una audiencia preliminar el jueves, un juez del Tribunal Central de Empleo de Londres dijo que las quejas sobre igualdad salarial de Martine Croxall, Karin Giannone, Kasia Madera y Annita McVeigh no serán escuchadas como parte de un tribunal en pleno.

Los cuatro presentadores están demandando a la BBC, alegando que fueron obligados a salir del aire durante un año y acosados ​​como resultado de un proceso de reclutamiento “amañado”, según declaraciones de testigos presentadas ante el tribunal. Este reclamo central aún avanzará ante un tribunal en pleno.

Los demandantes plantearon preocupaciones relacionadas con la igualdad salarial, y Croxall dijo al tribunal el miércoles que «la discriminación está incorporada en las estructuras salariales de la BBC». Añadió que la corporación “te aplasta” y “te rompe” durante las disputas por igualdad salarial.

La BBC se mostró complacida de que las quejas sobre igualdad salarial de las mujeres no se incluyan en el pleno del tribunal. “Estamos satisfechos con el resultado y que el tribunal haya aceptado nuestra posición. No haremos más comentarios en este momento”, dijo un portavoz.

En una declaración conjunta, Croxall, Giannone, Madera y McVeigh dijeron: “Nos complace que el tribunal haya acordado que nuestras cuatro demandas por discriminación deben ser escuchadas juntas, afirmaciones que los abogados de la BBC intentaron dividir, lo que habría requerido ocho audiencias con un gran gasto adicional. al pagador de la tasa de licencia.

“Seguimos comprometidos a buscar la igualdad salarial a pesar de que los abogados de la BBC se basan en un argumento novedoso para impedir que nuestras reclamaciones progresen. Estamos a la espera del fallo escrito del juez, al que daremos mayor consideración”.



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