Cada año se alistan más voluntarios para el servicio militar en Dinamarca que plazas de formación. Sin embargo, el país quiere ampliar el servicio militar obligatorio.
Una cuarta parte de los reclutados en 2023 eran mujeres.
Dinamarca quiere ampliar el servicio militar obligatorio a las mujeres a partir de 2026. En el futuro, tendrán que servir en las mismas condiciones que los hombres y también podrán ser reclutadas por la fuerza si no se presentan suficientes voluntarios. Para la primera ministra Mette Frederiksen, esto significa “total igualdad de género”.
Hasta la fecha, 4.700 reclutas han completado cada año en Dinamarca un entrenamiento militar básico, que en la mayoría de los casos dura cuatro meses. A las mujeres se les permite ofrecerse como voluntarias para el servicio desde 1998. El año pasado, una cuarta parte de los reclutados eran mujeres. Quién puede unirse al ejército se sortea el Día de la Defensa Nacional. Los planes del gobierno incluyen aumentar el número de reclutas a 5.000 a partir de 2026. La duración de la escuela de reclutas se ampliará de cuatro a once meses.
El ministro de Defensa, Troels Lund Poulsen, asume que menos voluntarios se ofrecerán como voluntarios para el servicio militar si éste dura casi tres veces más que antes. Si no hay suficientes voluntarios, se utilizará una lotería para determinar quién recibirá una nominación. La gran innovación será que en el futuro también se invitará al Día de la Defensa a todas las mujeres de los grupos de edad afectados. En esta ocasión se presentan las fuerzas armadas y los hombres y mujeres se someten a un control de salud. Puedes comprobar por ti mismo si el ejército es para ti o no.
Jacob Svendsen trabaja como periodista y experto en política de defensa para el diario “politiken”. En uno Podcast Dice: «Las mujeres jóvenes que hoy no son reclutadas tienen un potencial enorme que no se explota». El soldado del futuro no tiene que ser físicamente fuerte y resistente en el sentido antiguo, aunque «las mujeres, por supuesto, también pueden serlo». Más bien, se demandan “guerreros de TI” con habilidades técnicas. Sobre todo, Svendsen espera que un servicio militar más prolongado dé como resultado soldados mejor entrenados.
Falta de personal y equipo.
Sin embargo, los planes del gobierno también reciben críticas, y no provienen principalmente de las mujeres, como cabría esperar, sino de las filas de las fuerzas armadas. Según la emisora danesa DR En otoño, el ejército danés sólo contaba con las tres cuartas partes de los suboficiales que necesitaba, las mismas personas responsables de entrenar a los nuevos soldados. Hoy en día, más hombres y mujeres quieren hacer el servicio militar que plazas de formación disponibles. Por tanto, no parece claro cómo se implementarán los planes.
Jesper Hansen, presidente del sindicato militar CS, no considera realista ampliar el servicio militar obligatorio hasta 2026. Le dijo a DR: «No estamos preparados en absoluto». No sólo falta personal, sino también equipamiento e infraestructura. “¿Dónde deberían alojarse los reclutas adicionales? ¿Con qué estarán equipados?
Los empresarios temen una escasez de mano de obra
Los empresarios también están preocupados. La expansión del servicio militar obligatorio significa que más jóvenes daneses ingresarán más tarde al mercado laboral. Las oportunidades laborales dentro de las fuerzas armadas también crecerán a medida que la defensa adquiera aún más importancia en los próximos años. Esto tiene consecuencias para la economía. La asociación de empresarios más grande de Dinamarca Industria danesa (DI) ha calculado que el mayor número de reclutas y un servicio más prolongado le costarán a la economía 2.100 puestos de trabajo a tiempo completo.
Dinamarca ya está luchando contra la escasez de mano de obra a medida que la población envejece. Para Steen Nielsen, director de política del mercado laboral en DI, está claro que el país necesita ser más atractivo para los trabajadores extranjeros: «Es especialmente importante tener más colegas internacionales que puedan cubrir las vacantes en las condiciones adecuadas», dice citando en un mensaje.
Buenas experiencias en países vecinos.
Hasta la fecha, sólo dos países de Europa tienen el servicio militar obligatorio para las mujeres: Noruega y Suecia. En una entrevista con el periódico danés “politiken”, Rune Wenneberg, sargento mayor del ejército noruego, habla de un éxito. “Hasta 2015 reclutábamos a los mejores soldados entre la mitad de la población. Ahora estamos reclutando a los mejores soldados de toda la población”. No hay cuotas. Las habilidades y la motivación determinan quién es finalmente reclutado.
Suecia abolió el servicio militar obligatorio en 2010 y no lo reintrodujo hasta 2018, debido a la igualdad de género. También el ministro de Defensa de Dinamarca. Troels Lund Poulsen destacó ese servicio militar obligatorio debe estar en consonancia con los valores básicos daneses. Al mismo tiempo, la reforma refleja la amenaza que también enfrenta Dinamarca. Sin decirlo, Lund Poulsen sin duda se refería a Rusia.
La ampliación del servicio militar obligatorio forma parte de un paquete de medidas con el que el miembro de la OTAN quiere reforzar sus fuerzas armadas. Dinamarca tiene la intención de aumentar el gasto en defensa al dos por ciento del producto interior bruto a partir del próximo año y así alcanzar el objetivo de la OTAN. Las inversiones se realizarán, entre otras cosas, en sistemas de defensa submarina y antiaéreos. Sólo este año se pondrán a disposición de Ucrania 4,4 mil millones de coronas danesas (569 millones de francos).